http://www.cna.com.tw/news/firstnews/201311120029-1.aspx
（中央社记者龙瑞云台北12日电）总统马英九今天出席医师节日祝大会时表示，为解决护
理问题，2016年前会增9200名护理人力，偏远地区将增200人。
11月12日是医师节，中华民国医师公会全国联合会今天举办“第66届医师节日祝大会暨台
湾医疗典范奖颁奖典礼”，今年共有7位医师获得典范奖。
马总统致词时说，大家最关心的还是五大皆空及护理人力不足的问题，目前卫生福利部对
于五大皆空，投入2年新台币50亿元给内科、外科、妇产科、儿科及急诊，同时自今年9月
也开放重点科别住院医师津贴补助计画。
对于护理人力，马总统表示，2016年前护理人力将会增加9200人，同时针对偏远地区将增
加200名护理人力。
卫生福利部护理及健康照护司司长邓素文指出，自明年起护理人员不适用责任制规定，同
时依评鉴规范，护病比将提高，因此医院需增雇护理人员。
邓素文说，去年护理专款经费投入20亿元、今年投入25亿元，今年至今已增聘4000名护理
人员，可望在2016年前达到9200人。
她说，护理公费生计画也在进行中，可望104年正式招生，估计每年名额50-60名，毕业后
进入偏远地区投入护理服务。1021112
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听你在乱砲 改善医疗工作环境
还比较实际啦
只会嘴砲 其他事情会不会做阿?

天啊 天啊 你为什么这是一个有意义的评论呢？

改善工作环境这个诉求 放诸四海皆准 问题是要用什么方法改善工作环境，而不是"要不要"改善工作环境。

现在医院的问题是护理师太少，所以要想办法增加护理师。而护理师少的原因可能有 1,2,3,4项。所以政府应该提出a,b,c,d等方式解决问题，增加从事护理师的意愿。

在这边我们政府的做法就是把护病比纳入医院评鉴，并且护理师排除适用责任制。因为做了这两点，所以预期护理师

人数会增加，人数增加了，护理师的工作环境自然改善。为什么你还会做出"改善医疗工作环境比较实际"这种评论呢？天啊！天啊！

这年头学疯狗乱吠比好好讲句有意义的话要简单

因为是马狗讲的囉～XD

有人搞不懂医院怎么搞员工的ㄏㄏ 下去领五百啦

拜托，讲点有料的东西出来。你的发言就好像在讲。明天是星期三一样。

只要稍微知道台湾医疗环境的都知道医院怎么叫下面的人

评鉴作假 护病比1:15评鉴时都能吹出1:5哪天政府说为了让台湾医师有医德 特地把医德列入医院

评鉴 大概也会有不明究理的人出来拍手叫好

啊不过这些纷纷扰扰已经与我无关了 所以如果把医德列入医院评鉴我也会拍手叫好在旁边看戏 科科

是啊，照你这样讲什么都可以作假，就什么都不要做最好？

有在台湾医院工作过的人都知道我在说啥 局外人就摸摸懒觉到旁边自爽就好 呵呵

未来护病比计算不再以评荐当日人数为准，而是以过去三～四年平均数为准。

就你最聪明，别人都想不到。

那护理人员就准备哭死了，要做假过去三四年的报表...

话说某医院因为评鉴要回溯过去半年的病历 所以评鉴预

评前半年开始补过去半年的病历 林北一开始很有尬此说不陪你这个垃圾医院造假 不过结果就是我底下的人被抓

去补 害我看的不好意思 只好也跟着去搞 呵呵

作假不会有伪造文书的问题吗? 没有人告?

我本来也想这样回他，但是想想王金平连司法院长都可以关说*法务部长说不定医院找王金平关说一下，伪造文书就没事了。台湾真的没有什么不可能发生。

改善?不如说增加幸福感或是干脆票选为最幸福的职业算了...