※ 引述《gggping (面包超人)》之铭言：
: 我不知道你问的是什么问题
: 我已经被派连续两年，连续五次要训练新人
: 我不喜欢新人随便的就问我问题
: 你是出社会的成人，你来这边是工作，不是学生
: 你有问题，我于公于私都会协助你
: 但请不要自己都没查过，没有思考过，问一些很基本的问题
: 你的主管请你思考，他讲的没错阿
: 你应该先自己思考过，这件事有几种处理方案，这些方案各有什么优缺点
: 就你自己的思考，你会选择怎样的处理方案会比较适合
: 再交给主管去裁定
: 你一定是想都没想，就丢给主管，他心里就是在想: 请你做事你还把问题丢回来
: 难怪我现在很多事情干脆都自己做就算了
: 自己花十分钟可以做完的
: 下属要花一个小时，一个小时以后不是做完，而是回头跑来问你要怎么做
: 你还要从头教起，然后他才开始做
: 想了一下，我跟你主管还有点像，我就是你口中的烂主管
我其实是个非常愤世嫉俗的人
但是上来ptt还还是要装一下B样
先说个小故事
====故事开始======
在2008年金融海啸发生的时候
几家欢乐几家愁
很多人都在意外中被裁员
在ptt的科技版看到很多人都庆幸自己没被裁
过了几个月
看到又有人上来喊
同事被裁员后
遇缺不补，但是整个组织的事情没减少
结果就是留下来的人担
但是以前10个人做的工作分给9个人可以
分给8个，分给7个
就这样一路压到你极限
然后就提离职了
最惨的是你同事被裁还有资遣费
被压到受不了提出离职的你是一毛钱没有
====故事结束======
有时候带新人不是看他会不会思考
他肯做我就阿弥陀佛了
你今天没把新人拉起来
你的工作永远推不出去
不要傻到希望主管看到你工作量大
就会帮你减少工作
没人的时候还是要你全吞
目前我也是带新人
该教的就教
不该教的也教
除了工作能力的培养
愤世忌俗的思考也一起输出
另外回给原原po另外一个网络的理论
跟现实蛮贴切的
胖虎理论
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多拉a梦中的胖虎
整天无恶不作欺负大雄
作为一个被讨厌的角色存在
但是在剧场版中
常常会展现出好的一面，让人觉得他不错
相反
静香在影集中表现出太多好的一面
到了剧场版中
常常因为个人因素捅包
让人觉得她也没多好
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回到工作上
平常表现得太好太正常
让主管认为是应该的
偶尔出包反而被视为罪大恶极
那种摆烂到家的
偶尔做一件事主管却对他感激涕零
年底还给他个甲
你不要觉得主管烂或是你的不好的错觉
这其实都是因为你还没开始当胖虎而已
最后送几句话给你
尊敬你的老板，接受你的薪水，
专注你的工作，你死后一定会上天堂。
──因为你活着的时候可是在地狱。