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cafupupu (顺理以成章scannain)
2017-02-05 11:19:20m.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20170204/1049002 台
铁五百壮士开启劳动战争 时沛然／文化大学劳工关系所研究生
近来台铁产业工会发起的依法休假，引起了广大社会的注目，有的人怨他们都是公务员了
，为何还要抗争，有的人深入了解之下才知道原来他们兼具劳工身分，工作性质与劳工无
异，因此才能适用《劳基法》。
究其身份性质，的确台铁员工是不具有行使公权力的权限的，此时以公务员的义务（适用
《公服法》）来要求他们显然不适当。尤其他们的过劳班表，看了着实让人心寒，原来还
有这种做12休24的全年无休班表！以轮班工作来看，这种休息24小时的只能作为跳班间隔
时间，根本不能当成一个例假日或休息日来看待。
而为何他们可以这样呢？源自于劳动部以前做的函释：认为连续24小时可以当成一日。虽
然去年废止了77年的那一个函释，但今年劳动部又做出新的函释，再次开了这个连续24小
时可以当成一日的例外大门。还记得去年运输业就为此吵得轰轰烈烈的吗？
当时产业工会其实已经成立了，而在中秋节期间提出了一样的诉求跟建议，希望民众能够
重视这个连续24小时当成休息日的过劳班表。可惜当时行动作收，没有唤起社会的重视。
但在这次春节依法休假行动后，台铁局的严惩行径，显然已经得到社会的关注。而这五百
名依法休假的员工，是依据产业工会的工会决议，作成工会活动。依照工会法上应该是毫
无理由去惩处的，这也是工会法要求资方的忍受义务。
再来依照《劳基法》39条，要求员工于国定假日出勤，一定也要经过劳工同意。台北市劳
动局做成的函释也非常清楚说明，可惜台铁局好像依然故我，置若罔闻。
为何说这五百壮士已经开启了这场台湾史无前例的劳动战争，就是因为蔡英文领导下的政
府，显然不愿面对劳工拿回属于他们的权利：也就是在国定假日应该征询员工同意，这也
是一例一休下，劳工为何要在休息日被强迫出勤，难道没有同意权吗？
在行政院发言人还有交通部长、台铁局人事科长的这种强势发言下，显然政府已经站在打
压劳权的坚定立场了。台湾是否能够扭转劳动环境，以及劳工能否反转这种资方掌控一切
的文化，就从这五百壮士是否能够坚守打赢这场前哨战了！
心得:五百壮士
挺身而出，依法休假工会活动!被资方旷职打压!资动部呢?啊，换成资方表姐了!