以前在内X部当替代役的时候，
就觉得公文处理真的超级没效率。
如果换成民间企业这些人应该早就不知道被开除几百次了吧。
一件文下来，
明明看起来就很清楚是谁应该办的东西，
(毕竟某司有殡葬课阿)
例如地层下陷导致公墓沉到海里的，
他们就是要民政踢到地政，
在地政踢到民政来来回回个三次，
(因为最多可以踢三次，很多都还故意下午才送件)
然后再送到主秘那里去决定谁办文。
当然最后还是判给某司去办，
但他们这样拖个四天一星期就是爽...
(重点是下次又遇到他们可能又会再踢一次，因为内容"有些"不同。)
然后有些章根本就没必要要盖，
反正那些人有空就跑红白帖、造势会场，
就算真的有时间回到办公室大多数时间也是在练书法看报纸，
那些章...尤其越到高层批的章根本就徒具形式。
(一堆文加一堆附件一个X秘一个小时能全审完盖完你敢信？)
重点是一多宗教相关以及祭祀公业的东西都莫名其妙很急要最速件处理，
然后一堆大型宗教相关的缺德事莫名其妙都用密件，
印象最深的好像有件是之前很红的宗教团体欺负残障人士，
不准他停在该宗教团体的豪华建筑前面的残障车位，
这种都能搞成密件你敢信？
反而一般民众陈情或是真的看起来应该要很急的东西，
他们就都慢慢踢、慢慢拖、慢慢处理。
大家会觉得公务人员就是滥、就是米虫。
真的不是没有原因的。

重点就事虽然很多人都盖了章 却不用每个都负责 那是盖心酸

你是承办人也会想推一堆鸟事,不要嘴

一个单位有无效率，其实要看上级的权威跟态度柯P上任后把台北市政府搞得精实，多次被报纸批评

就是公务员主管都不敢承担啊 所以公文走很久

但其实部分中央单位早就已经如此精实甚久了我支持柯P如此作，一些老旧且效率慢的单位就是改革

一个单位有无效率是看长官会不会带人,会不会自己负责但是公家机关很多长官都是升上去就开始摆烂什么都不董不然就是责任都推给下属, 那你指望公文效率有多高?所以公文快慢是企业文化照成,而不是一个命令就能改变不然哪个基层希望公文拖很久? 那也会被稽核的好吗

一个人杀一人死刑, 100人杀一人无罪

替代役也在嫌人？那怎么不去当兵呢？

只要有图利罪在，就不会太大改变，谁想莫名被告啊

公务单位又不是每个人都爱给你盖章，不关他的事，干嘛要盖章???完全不懂公务单位职章多重要的意义

问题是很多事情很难界定一定谁份内的事,于是大家就开始推

公务职章就是追究责任时的依据阿..压上去就是多一份赛

你搞错推的真正意义，如果是同科内的人互推，科长决定谁作，如果时常都是不会推的人接，久了，不会推的人就换单位。真正有问题的是不同部会的互推，这才严重，不同部会的互推就要更上级出来指示谁作，例如某前李部长当时所管辖的部分，就是公务单位非常出名的“超级会推”的部会

盖错一个章，要赔几千几百万，你敢不花时间弄清楚？

你不是承办你怎么知道是不是你该办? 法规都不懂只会出张嘴对承办来说只会看国字却不懂陈情内容的分文 才是脑袋有洞

没事当人扛责任? 没人吃饱这么闲的啦

总收文/登记桌 4Ni