最近正在考虑到新加坡工作，想请教各位几个问题？
1. 谈外派好还是local hire?
公司说是local hire，但薪水会比外派高
2. 如果必需用local hire，年薪要比台湾高多少？
假设台湾年薪 N
物价 휱.3倍
跳槽海外工作加薪 휱.3~1.5倍
新加坡房租一个月5w，年租金60w
这样算会是 (1.69N+60)~(1.95N+60)
if
N=150, then 新加坡薪资 = 314~353
N=200, then 新加坡薪资 = 398~450
N=250, then 新加坡薪资 = 483~548
N=300, then 新加坡薪资 = 567~645
以上薪资range合理吗？
怕拿到low ball也怕太不切实际

新加坡2000美能租到房？

眼光放远，能拿身分先拿

当然是local hire，但不可能谈多这么多的

人在新加坡，个人觉得你算法很不切实际，薪资涨幅不就是反映物价的结果吗，哪有可能1.3+1.5+60。实际上总包1.4-1.7倍我猜差不多就是你谈得到的价码了，另外新加坡房租差不多是同等条件下台北的两倍，好奇你在台北一个月租屋2.5万吗？

我觉得比台北一倍还更多耶 一房一厅要大约3000新

如果只反映物价，那何必换工作？ 跳槽不就是希望拿到更好的薪资条件？所以我觉得我的算法没有不合理，但至于实际状况还要考虑自身条件、公司跟就业市场，所以才会想要上来发问

可能可以针对你的工作性质（前中后台之类的），然后把你在台湾的年资打个折，看看这样经验的local pay 在新加坡的薪资范围是多少，把这个范围作为跟公司谈的benchmark可能比较适合.

其实只要在网络上查新加坡这个职业的薪水应该是多少这样就够了….台湾薪资低，所以过去的时候薪水难免会被吃豆腐每一个公司都有一定的水平，不要比你的新加坡同事低薪

新加坡在疫情之后房租涨非常多喔，建议原po到propertyguru 看一下行情另外外派转local hire 容易，local hire 转外派是相对困难的

3n以上比较好 2n有点拼 去就是洗一点外国经历

我怎么看不懂这问题，没有新加坡身分，那就是EP/SP的选择（One pass先不论)，没有Local不Local 的选择。