看了7成口试没录取
邮局的那2篇的推文
我只能说酸民很多
什么叫没考上
对于那位比试考100分
的人也不是坏事
我去年11/30去考场
缺考率超低的
很多家长都是抱持着
考生有机会上的心态
跟着身障考生
一起上战场
至少我的母亲是这样
当天在台湾科技大学
没有像在文山区
的身障特考那样
被人重视 只因为是约雇
没有人在发考前猜题的纸
很多人都跟我一样
把邮务营业法规
翻了很多遍
目标就是要成为
板桥邮局 半日制
正取的12名之一
做4小时半日制的
跟考身障特考
的心态跟准备方式完全不一样
半日制的考试只要准备一科
考完就可以走人
虽然约雇薪水只有18000左右
但是对于没工作经验的人来说
真的已经够了
身障特考太多文组的女生
高材生去考了
录取率14.9%
还要在考场"蹲"整天
根本是拿鸡蛋去杂石头
看到14.9% 这种录取率
我真的没有动力去认真准备
目前有报名区公所的约雇人员
去做一做 比较实际
对于推文打击我的乡民
我会无视于你们

比起用种族分类，身心障碍者才是真正的弱势，而且每个人都有机会成为这种人.

这面试如果是想成，他们要的身障类别不是属于几乎无法行动或需要别人协助的人，就比较合理了，因为身障类别真的很多

原来录取率14%还嫌太低不想考

录取率14% 真的比太多考试的录取率高了 加油

14%别嫌了，要不要去看国营人事不到1%录取率

麦生气~ 落榜多了就"平常心"了，不然精神太内耗不健康

老哥你不是打工15年了，看你以前发的文好像多重人生一样

你高兴就好

其实应该要呼吁政府机关比照“身心障碍学生升大专校院甄试”的障别分类，机关挑障别，身障挑机关，考试院还坚持不分障别一起应考及分发？分障别应考及分发对双方都是双赢局面，何乐而不为？

不是 哥们 行政类高普考录取率一排看下来有哪个录取率高于10%的

帐别不同，机关需求障别不同，考科或职系要不要不同；我在想是不是以上几个变量排列组合太复杂难执行，所以身特干脆打一包处理，管你啥障别，通通丢给机关，让机关自己去硬塞；个人绩效不重要，机关有合身障比例限制可以应付就好

14,9%这种录取率没有动力准备是随便考都上的意思吧？

我是觉得，分障别考试，会不会有弱势中得的弱势？毕竟有吃人力成本。反而造成部分障别连机会都没有？

邮局录取率多少？有比14%高？上篇有很酸吗？没看到只有说无法搬东西就别考 蛮合理的阿邮差本来就要搬东西啊 不然干嘛考那个https://i.imgur.com/w5KRQ06.jpeg邮局录取率更低吧？ 幻觉？

身障很无奈，但友人曾经单位内有2个障碍人士，等于工作量分担到其他正常人身上，友人超怒。也是任何人都可能遇到要背身障这种状况，谁喜欢？

大企业不是有4%的用人

分障别会变成某些特定障别无法报考吧

正常人也有摆烂业务其他人分担的，开缺前应该就要想好分配

没错，正常人也是有，所以一开始就觉得无法胜任的工作，就别去应征啊，而不是接了工作后摆烂。

录取率14不是很高吗 -.- 大把3%以下的

14%超级高了好吗