企业抢人！公部门土木工程缺很大 云县提3利多留人
云林县交通工务局每年工程案件发包近300件，还有其他工程会勘、验收、规划等业务，
人力现仍有14名缺额，提出3大利多留才。（记者黄淑莉摄）
2024/07/15 16:48
〔记者黄淑莉／云林报导〕
公部门土木工程人员因职务繁重、待遇不如民间，加上民间企业祭出高薪抢人，这几年离
职率高，云林县交通工务局目前有14名缺额，县府提出提高专业加给、留任奖金、工程奖
金等3大利多盼能留才。
交工局长汪令尧表示，人事行政总处同意将专签报行政院核准。
汪令尧指出，交工局编制员额有39人，其中缺额最多是土木工程人员编制须20人，现缺额
10人，近5年交通技术、土木工程职系人员离职率高，正式人员离职有23人，其中10人辞
职、8人平调其他机关、4人考试录取分配他机关，有1人调升他机关。
汪令尧表示，土木工程职系人员离职主要原因是工作繁重、压力大及薪资低，高考新进人
员年薪约6、70万元，私人企业新人待遇差不多，但若有1、2年工作经验且领有技师执照
，年薪可达150万元以上。
汪令尧说，日前他听说外县市有名土木工程职系课长被营造大厂挖角，年薪约200万元还
提供配车，相较之下公部门根本没有竞争力很难留人。
汪令尧指出，云林县交工局业务量爆增，以现有人力光每年超过250件工程案件发包都很
吃力，还有其他业务、工程等工作，有鉴于此，县府向人事总处提出工程人员待遇提升方
案，包括提高专业加给、增加留任奖金及提高工程奖金等。
https://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/4737367
刑度比别人高 薪水比别人低 奖金跟长官吃大锅饭怎么比
作者:
leviva (华丽幻影)
2024-07-20 10:49:00公家机关土木直通土城到底是玩笑话还是真的？
作者:
ludashi (小鲁大)
2024-07-20 12:27:00楼上你考上去试试不就知了
作者: zangif 2024-07-20 13:24:00
为什么要提高加给奖金？这是在跟绝大多数的台湾民意对着干吧
作者:
golover (å†è¦‹æˆ‘çš„æ„›)
2024-07-20 13:49:00降低标准用人不就好了，少子化还用以前的标准用人那就可以收一收了
作者:
snowenvoy (无限期支持Apink)
2024-07-20 16:38:00让行政的来办工程不就解决了
作者: harry0702000 (fafner) 2024-07-20 16:43:00
无所谓，没土木的抓行政阿，反正不就要替死鬼而已有没有专业什么差？
作者: MADAOOO (中年大叔) 2024-07-20 21:26:00
我记得以前待过工程单位，一堆人被业主告
作者:
maiico (ming)
2024-07-21 10:44:00现在的问题是标准降很低也没人要来
作者:
Rayless (明心见性)
2024-07-21 13:00:00行政办土木又顺又快，还不会卡厂商，双赢啊而且行政办重大工程还不用工程奖金，省钱啊，反正目前一堆工程盖的都是蚊子馆，所以根本不需要什么专业，就算需要专业，以目前进来的程度，有专业跟没专业其实也差不多，所以之后把土木执行的缺丢给经建行政跟综合行政就可以了
作者: migrantf 2024-07-21 14:09:00
所以，综合行政走表二了
作者:
Rayless (明心见性)
2024-07-21 14:16:00今年改表二
作者:
bcs (= ="frailty..gggg XD)
2024-07-21 15:02:00海线当工程。。。。
作者:
sn245763 (Herman)
2024-07-21 21:48:00只要敢闭眼盖章，大家都是土木人。
作者:
Khaled (hehe嘻嘻)
2024-08-01 13:42:00一不小心就图利厂商了 当然直通土城