楼主:
golover (å†è¦‹æˆ‘çš„æ„›)
2022-03-28 23:26:04少子化冲击公务员报考人数 考选部规划42场次国考宣导
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2022年03月28日 21:02
记者林铭翰 台北报导
考选部28日表示，公务人员考试报考人数减少，提高技职校院毕业生报考国家考试的意愿
，将有助于提高报考人数、扩大公部门征才来源，考选部今年规划42场次国家考试宣导，
至今已完成21个大专校院的宣导，让莘莘学子提早认识国家考试，了解如何选择报考类科
及准备考试等技巧。
考选部28日晚间发布新闻稿表示，近年受到少子化的趋势、社会多元发展人才竞争等因素
影响，公务人员考试报考人数减少，其中部分技术类科更有录取不足额情形。
考选部指出，经办理5年公务人员高考三级、普考、初等及地方特考等4项考试统计资料，
报考学历平均约为一般大学65%、技专校院27%及高中职以下8%。
考选部说明，依照教育部目前大专校院学生人数，约为一般大学52.63%、技职校院47.37%
估算，显示技职校院毕业生报考国家考试的占比，还低于其在校生在大专校院在校生的占
比，因此提高技职校院毕业生报考国家考试的意愿，将有助于提高报考人数，扩大公部门
征才来源。
考选部表示，为加强与大专校院合作，培育公私部门所需人才，考选部积极推动国家考试
宣导，包括在考选部全球资讯网密集发布及国考APP推播国考消息；透过电视跑马灯、电
台广播及请各用人机关、大专校院利用公共电子看板、Line官方帐号、机关网站首页等登
载国考报名讯息。
考选部说，为广纳地方政府各界意见，考选部分别在2019年、2020年、2021年办理云林县
、苗栗县及宜兰县等3场地方座谈会，并在2020年、2021年邀请相关学校、用人机关及公
会代表等进行共同对话与交流，精进专技人才的考选效能。
考选部也说，今年规划各大专校院42场次国家考试宣导，至今已办理完成21个大专校院的
宣导，让莘莘学子提早认识国家考试，了解如何选择报考类科及准备考试等技巧。
少子化不是因素。钱少、加薪慢、责任重、退休制度改变，才是原因。国营事业及科技业打爆公务员
作者:
CHYYP (彰化平)
2022-03-28 23:40:00先解决直辖市各县市政府里科员们恶性加班还没加班费的乱象吧
作者:
tonyxfg (tonyxfg)
2022-03-29 00:04:00讲那么多，啊是要不要加薪啦？
作者:
busgoer (巴士狗儿)
2022-03-29 00:11:00回归劳基法看看啊，谅你不敢
作者:
WTF1111 (BBS少看为妙)
2022-03-29 00:37:00考试院：不一定下班就是下班
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2022-03-29 00:37:00继续抱着扬弃在历史灰烬的特别权力关系自爽
作者:
vcLong 2022-03-29 01:05:00去科技业随便都年薪百万两百万谁还想考公职
作者:
w510048 (党的恩情比山高)
2022-03-29 01:26:00今年高普考名额也变少了 报考人数变少其实还好吧??
作者: Corydoras 2022-03-29 04:21:00
这是叫炮灰多缴报名费的意思吗 名额不是每年差不多
加薪也要看职等吧..低职等的比较需要加高职等还要加是嫌那些老人不够爽是吗
作者:
x44025 (agg)
2022-03-29 05:48:00根本没搞清楚重点吧......
办宣导有个屁用？待遇差才需要办一堆征才活动，有看过TSMC在打广告吗？
作者:
talenthun (我要当宇宙第一大善人)
2022-03-29 07:56:00普考15年年资，年薪14个月，才70万元，还没扣掉退抚公保健保。 不过像我这样的没技术、语言、学历，又受不了外勤的低端人口，有个工作做就不错了，感恩的心喔。
作者:
emissary (也無風雨也無晴)
2022-03-29 08:04:00推给少子化，笑死
上，那金融研训院在广告啥的，怎么一堆少见多怪来装行的
作者: shinkiro (Shinkiro) 2022-03-29 08:12:00
砍18%又骂贪婪老人，没事吧最会改革的政府
这个版连加薪都能靠北了 还在开放兼职勒TSMC没征才广告 你最好确定黑 不要给人笑 网络估狗一下吧
作者:
ds1999h (ds)
2022-03-29 08:53:00低薪、福利差才是主因啦就算是高薪的司法特考起薪也才7-10万不等... 要跟科技业抢人？
作者:
taihao (太豪)
2022-03-29 09:00:00一堆考试科目废一废实在点，考一点工作用不上的东西
作者: harry0702000 (fafner) 2022-03-29 09:21:00
没人要考而已啦，以后+9族群为各位服务搂
作者: knml (法师) 2022-03-29 09:37:00
真的笑死
作者: THCxyz 2022-03-29 09:39:00
能解决国旅卡问题，我会比较相信他们有在担心没人来考
作者:
justeat (小玉)
2022-03-29 09:44:00这种烂工作 没人很正常老是被斗争的工作 到底是谁想做
作者:
goshfju (Cola)
2022-03-29 09:56:00景气好时被说没出息，景气差时被说贪婪，政府真的整天制造对立，不过台湾基本上也是民智未开，一堆人起哄。连国考版都一堆人酸公务员囉（我猜考不上的万年考生居多），你还期待其他跟国考不相关的人能对公务员有多好评价。台湾就愚民社会，很好操弄。
作者:
jardon (综合水果汁武士)
2022-03-29 10:06:00公务员就薪水中位数附近，就是图稳定不会被随便裁员干三代公务员能大富的也就某人而已
作者:
alone03 (一干二净)
2022-03-29 10:30:00提升报考人数要干嘛 你名额那么少~就想赚报名费的国家一堆缺被非公务人员身分占据 报考个鬼
作者: ctlwmmax 2022-03-29 10:33:00
抢报名费而已
作者:
tonyxfg (tonyxfg)
2022-03-29 10:47:00其实公务员薪水很大部分是低于中位数的
作者:
wer11 (小陈)
2022-03-29 10:55:00公务人员是给 找不到工作的人考的 有能力的不会过来要考也是考台电综合行政不然就直接去科技业了 现在很缺人公务人员薪水跟加班时间不成正比又没有退休金万年考生居多 重点也不好考阿 每题答案都很相近搞死考生 拖久与 社会脱节了 要考的 考虑清楚
作者: IamJJ (>///<) 2022-03-29 11:01:00
加薪才是重点啦干
作者:
wer11 (小陈)
2022-03-29 11:02:00名额很少 一点点而已 录取率低
作者:
piyieen (Nightshift24)
2022-03-29 11:42:00真的头脑装屎欸哈哈
作者: father4321 (闪电侠lbj) 2022-03-29 11:45:00
考选部根本在自欺欺人
作者: Kutta3119 2022-03-29 12:03:00
推一楼，有证照有学历在业界找的工作薪水不输公职
专家曝新数据：明年基本工资涨幅5%再过几年基本薪资就会超过初考、普考，考生要想好，考上那年的公务员薪资，还值得投入时间备考吗？我阿姨听到我考上后的薪资，回我：蛤，怎么那么低
作者:
yush4 2022-03-29 12:46:00薪资低才是重点
作者:
nutta (nutta)
2022-03-29 12:47:00台积电广告明明打很大，都找上股癌了
作者: philip81501 (笑口常开0口0) 2022-03-29 13:12:00
绝对不是因为少子化...等到技职能考赢四大这天 正式宣布国考=屎缺
基本薪资都翻两倍了 基层公务员还在领那点破钱 还不能兼职 然后高层政务官吃香喝辣赚饱饱
作者:
applebird (XX星海蔡依林XX)
2022-03-29 13:32:00怎么不开放外劳也可以考
作者:
jardon (综合水果汁武士)
2022-03-29 13:52:00初普真的太低
还有另一原因啦，以前政府会补贴报名费与实际工本费用差距，后来就惯老板不补贴都靠考选部自搞，不可能不宣传
作者:
tonyxfg (tonyxfg)
2022-03-29 14:26:00是说薪水低也就算了，连退休金都一直砍砍砍，现在还搞了个新制，真怀疑他们哪来的脸哀没人报名
作者:
yorklie (.)
2022-03-29 14:31:00何不食肉糜？公务员报考少“只有”少子化因素？长官自己心知肚明，宣传何用。
作者:
ghoul125 (午夜小肚肚)
2022-03-29 14:49:00薪水少，责任重，身为雇主的政府带头砍福利不打紧，还带风向骂寄生虫、贪婪老人，没钱又没成就感，报考意愿降低不意外。
作者: monday0315 (monday) 2022-03-29 15:26:00
想大赚报名费吧呵
作者:
justice67 (11.9到日本东北,函馆)
2022-03-29 15:30:00猪脑官员怎么没想到是大砍公务员基本应有工作待遇与退休保障，搞得比劳工还惨，只有业界混不好的才只能来给废物政府欺负
调薪再不调到物价通膨 以后更加没人要考又不能兼职 薪水越来越薄 在民间这种公司只会慢慢被淘汰
作者:
benz86 (AMG)
2022-03-29 16:45:00有能力的考国营吧
作者: just8811 2022-03-29 18:31:00
真的搞错方向 可悲
作者: nicolas0608 (贾瑞) 2022-03-29 19:01:00
这个时候才在牵拖少子化...
作者:
bking (哲)
2022-03-29 19:08:00诚心建议不要进来低薪 福利差 没工会 工时长 不能兼差
这政府又在骗了，事实是薪资福利不如劳工，工时比劳工高，下班不是下班，休假不是休假
作者:
bettybuy (什么事都叫我分心)
2022-03-29 20:09:00可以兼职啊去打工跑熊猫都可以，不要影响本职跟经常为之就可以惹==说薪资福利不如劳工倒是有点不符现实呢
作者:
tonyxfg (tonyxfg)
2022-03-29 20:30:00薪资有赢劳工吗？依照政府公布的薪资数据，大部分公务员的薪水都不到中位数、也不到平均薪资耶，输了一半以上的人耶……
作者:
Mbyd (轩辕过客)
2022-03-29 20:44:00先等等 我考的类科今年没开 关少子话毛事啊
福利砍到公务员优势都没了，如何吸引优秀的人才调薪幅度也跟不上物价上涨
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2022-03-29 22:48:00薪资输一半的人(x)，米虫比一半的人薪水高我缴税养你欸(o)
作者:
merpheus (Ender)
2022-03-30 09:07:00还要拜托人家去考的意思吗?
作者: ramirez 2022-03-30 10:04:00
低薪 福利一直砍 工时又长 时不时还被抓来批斗
作者:
mjw0131 (火车村大村长)
2022-03-30 10:34:00没脑子的作法，看看新竹工程师，一年就1200万的分红，谁跟你当公务人员。
作者:
Leadgen (新竹~)
2022-03-30 10:38:00上榜素质愈来愈低不是少子化，而是薪水、福利、退休....
不要跟我说什么业务大责任重啦，公教唯一解就是加钱，改成退抚新制考选部那些官还没醒啊？钱先拿出来在讲啦
作者:
maiico (ming)
2022-03-30 13:55:00骗韭菜入坑噜
作者: TheBelmont 2022-03-30 22:57:00
“功德论”这么好用，就洗脑考生，能为国家服务是你们的荣幸，不就好了？
作者: joe521003 (笨蛋益) 2022-03-31 09:26:00
加薪人就变多了 而且退休金也才砍了一波...
加薪的话，报考的人就多了，国家收入增多，公务员也可以增加薪水，皆大欢喜
作者:
fegu (咏棠)
2022-03-31 20:59:00少子化后，国民变少，为什么还要有这么多公务员
作者:
Forcast (不要再瞬断了T__T)
2022-03-31 23:51:00缺额开那么少，还需要担心没人报名吗，是缺韮菜缴报名费吧
跟广告没关系啦 因为志光等等的都帮你们强打了 还是这样而且根本上文组或是奇怪科系十年来就越来越被嫌弃 这些是主要国考来源啊 稍微有点远见的都知道要选系 一旦科系容易找到好工作 谁要考国考
稳定低薪 稳定没福利 稳定跑法院 稳定遇到烂长官 稳定加班 真是稳定阿 还不考吗
作者:
jeross (资深废柴杰洛士)
2022-04-03 14:53:00普考4万 高考6万 退休月领3-5万 5%优存 应该就不用巡回演出吧
作者: cruisertakao 2022-04-09 12:42:00
大家觉得42场几个承办人? 答案是1个人负责到底 w1个人 借场地 联络机关 准备资料 会议纪录 www