以自己来说，最好是站在一个相对较高的点往下看，
行政程序上才会政通人和，
在最底层顶多了解一些模拟的东西，
被动之下的实质效益不大，
整个团队运作方针，
其实需要能客观冷静判断的人来比较适合，
底下的小朋友，因为人有心猿意马，
因此对于朕来说，整个团队都是小朋友，
甚至大部分人的思考方式都跟小朋友没有差别，
其实每个人在一个完整的体系之中扮演的就是螺丝钉的脚色，
每个部位的螺丝与螺孔适配才不会影响整体机械运作，
螺帽、螺纹间距、大小之间相异，自然摆的位置就需要不同，
不过既然大家都在装傻，
融入群体的方式不就跟着装傻嘛?
休息是为了走更长远的路；
看下手机大概只有直销的朋友很积极在询问要不要一起干大事业，
很显然这该产业结构与利益分配模式有关，
怪不得闲闲没事做XD
怪不得以前耶稣刚出场就讲说，
我是来成全你们的阿，庵不是来抢饭碗的，
笑死!