今天是我第一天到美商上班
第一天签了工作契约
讲解公司规章
看了一整天人事规章
收email
就下班了
下午被大主管约去会议室谈话
说要我做导入系统的SME工作
是一个新的assignment
我就说我现在不是时候
所以拒绝了
后来就一整天在看email和公司网络上的人事规章工作准则ERP操作手册
跟大家分享面试小秘诀
就是一定要"正面回答"
例如:
HR问:
妳有什么挫折?
我:
到目前为止没有遇过大的挫折
但是曾经为了客户改allen key 找很多外包商帮忙做 但是客户最后说了一声
"I don't mind you." 让我感到挫折 但是他成为我们的大客户 也继续生意往来
HR问:
未来有啥计画? 想在工作上得到什么?
我:
目前规划为稳定工作 3~5年内升迁 希望升迁为小组长 在工作上发挥自己所长
未来能做到成为顾客的桥梁 也成为公司的小主管
HR问:
最成功的事情是?
我:
我一直都开发客户蛮成功的
记得我最大的客户是Bosch 当时有飞去比利时跟Bosch的产品经理洽谈生意
也顺利拿到大订单 继续维护客户关系 我业绩在公司都是Second Best的
以上
希望对大家有助益!
因为是业务性质 一定要对"客户""业绩"能够游刃有余和讲得出事实佐证。
希望大家开心 Have a nice evening!
补充: 在美商的部门主管长这样
正吧?