转来这边，想问问大家的建议
我平常很少看这2个版的文章，有问题才会来逛逛
感觉风气好像不同
※ [本文转录自 Salary 看板 #1OAqkVgo ]
作者: sharon1225 (要积极努力) 看板: Salary
标题: [问题] 没兴趣的工作，如何撑下去？
时间: Wed Nov 16 01:53:32 2016
工作越来越厌烦，没兴趣
现在只有我一个人，工作一直加，更排斥
另一个原因，是不平衡
因为工作性质的关系，我这组同事只有2个人，我同事离职，只剩我一个，老板为了省钱
，不找新人，偏偏年底更忙，老板还一直加我工作，真觉得欺人太甚
另一组6个人，他们工作量还好，因为资深，老板也叫不动支援我这组，我觉得老板也懒
得积极解决
很想离职，偏偏现在不能离职
要写完成果报告，做四年了，要交接的工作更多，超无奈
我明年除平常例行工作之外，剩下时间准备交接与档案整理，要等后年才能离职，想到更
厌烦
排斥、讨厌工作，就更不想做，效率很差，然后工作一直加，恶性循环
请问像我这种情形，要如何撑下去？
我一个人饱全家饱，没有经济压力，圈子太小，人情留一线日后好相见，现在要写成果报
告就是无法离职，好痛苦
公司没你会倒? 原po好像把自己去留和报告看的太重
不会倒，只是需负责任，我需把事情完成。也可以赶明年离职，只是我会累死
作者:
roder (å°Šé‡ q(￣︶￣)p 包容)
2015-11-16 02:22:00ZZZ 又一个以为自己多重要的
作者: sl9800998 2015-11-16 03:23:00
怎么撑？LP掐著撑阿这里排斥何必死撑 不懂
作者:
Tevye (é¯é…¸è‚¥å®…)
2015-11-16 04:08:00明天跟老板说你要离职，一个月后准时走，很难？
作者:
Sadan (Danny)
2015-11-16 04:32:00奴
作者:
TDKnight (出没高谭版)
2015-11-16 06:45:00你同事离职就没在怕人情留一线 你就慢慢奴吧
一人饱全家饱更不怕离开的，最怕是有家庭，需要一份收入
台湾人就是这样 保单被当羊还怕撕破脸 工作被压榨还怕离职别人的眼光 那就只能喝马桶水了
作者:
llcjhcom (llcjhcom)
2015-11-16 07:39:00交接一年是有多少东西要交接啊
作者:
PP68 (屁屁)
2015-11-16 07:53:00公司没你真的不会倒 有问题就提出来 看老板怎么处理不去处理这类问题 下一份工作也一样呢????
所以说台湾人的奴就是让很多人开眼界，自以为多重要，还担心成果报告，担心年终，我就说你对，还怕交接喔，随便交接不就好了，怕教不会新人，你不能离职，对不对，奴奴
作者: wa8054 (ruby) 2015-11-16 08:40:00
跟老板说你真的无法。。
作者:
koyosky (深呼吸)
2015-11-16 08:54:00没兴趣也做四年
作者:
schin5566 (schin5566)
2015-11-16 08:57:00加油 公司没有你不会倒的 能做就做 说不定你做再好 你顺利离职 事后老板到处说你不是你一样是黑 所以别想太多
作者: Saviolatoh (吉他手  ) 2015-11-16 08:58:00
总裁都不需要交接一年啊
作者:
top1683 (我鲁 故我在)
2015-11-16 09:07:00赛成这样还为老板着想 果然奴性坚强
作者:
negro (退休、低调、不搞笑。)
2015-11-16 09:12:00走了自然那边会有人来接...
我那只做4个月的离职同事，离职2个月后面试新工作，新工作打来问我她之前工作状况，我只说还好，其他没说什么，有其他同事在，也不好说她抗压差，我只觉得恐怖交接好，其实是为我自己好，降低离职后其他同事黑我的机会，交接不好，接的人一定不爽
作者: joey666 (我要自己决定我的价值 ) 2015-11-16 09:20:00
就做好交接 没有离不开的工作
别把自己想得很重要，老板都不帮你了，你觉得他重视你吗
作者:
ls4444 (哈利波蔡)
2015-11-16 09:36:00工作就慢慢做 不要给自己压力然后一定要准时下班
傻了，你只要离职，要黑的都会黑你，现在欠奴奴欠这么凶，根本没什么黑不黑的，多工作几年，你就知道了
作者:
ls4444 (哈利波蔡)
2015-11-16 09:38:00老板受不了会再找人进来或资遣你 有资遣费跟失业金拿更好
你只要在合法的预告期内好好交接就好，剩下别想那么多
作者:
redted (红儿)
2015-11-16 09:51:00看来真的是抗压性很强，奴性爆表，继续做吧！
你都已经做的这么痛苦了你觉得你还想再撑下去的理由是??
作者:
marslgj (Bonnie Doon)
2015-11-16 10:15:00那就继续抱怨吧
作者: insurreal (gives you wings) 2015-11-16 10:23:00
只有我觉得事主是对写报告和交接很麻烦这二点在焦虑吗?没有不能离职这回事,只有想不想踏出那一步而已我最久一份工作待8年,还不是照样1个月交接完走人
作者:
ithil1 (阿椒)
2015-11-16 10:27:00可笑 没勇气离职就不要说一些543的自我安慰其他人黑不黑你很重要喔？ 都离职了还管他那么多
作者: Saviolatoh (吉他手  ) 2015-11-16 10:39:00
到底是什么工作需要一年交接？无言
摆烂啊，加工作量就要求加钱啊奴才只能靠杯又没胆..乖乖被奴吧
作者: aizc (joanna) 2015-11-16 11:07:00
别把自己想得太重要 不开心就秒闪吧
积极一点就是报告赶快写，跟老板说写完就要走消极一点就是摆烂，让老板来关心再告诉他想离职业界小规小，没小到一家名声弄臭了永远不能待的程度
作者:
kawaii98 (kawaii98)
2015-11-16 11:24:00你想太多啦！你以为你是有多重要吗？
况且很多业界其他同业都会知道哪家老板评价怎样所以不用太担心这些问题，越晚离职自己越辛苦
作者:
kawaii98 (kawaii98)
2015-11-16 11:26:00我自己今天提离职，老娘宁可不要那5万的年终，也要离开烂公司，我看是你自己在无病呻吟还有什么叫做圈子太小，呵呵呵呵呵，你是刚毕业的吗？
对了，原公司同事要不要黑你是看交情，不是看付出如果电话是老板接到呢???问心无愧就好
作者:
popo60433 (虾米碗糕 (*′▽`)
2015-11-16 12:28:00公司不会没有你就会倒的
作者: ToTaiwan (神木) 2015-11-16 12:29:00
你就继续奴吧
作者:
edcs ( )
2015-11-16 12:39:00再战十年
作者: SkyFee (迷你天天) 2015-11-16 13:19:00
呵呵 这心态
作者:
hahn (沉淀的东西冲不走)
2015-11-16 13:25:00我看你那位离职的同事是被你这招煽动先走？嘴巴说想走想退休的通常最后才走 真的会走的都是很突然怀疑你这篇写给其他同事看的 哈哈哈
作者:
iamdog (大盗韩不助)
2015-11-16 13:43:00人才
嘴巴说想走想退休的通常最后才走+1 我前主管每天都说想走.经过6年我工作都换几轮了,薪水也已超过前主管他还是在原本的位子上.FB还是PO想走..
作者: insurreal (gives you wings) 2015-11-16 13:50:00
想好聚好散是你的选择就不评论,但是交接那块您想太多了
累积太多不满,来抱怨+抒发心情,也很谢谢大家推我一把
作者: insurreal (gives you wings) 2015-11-16 13:52:00
你只需要把应交接事项整理出来交给新人,接下来就没你事你根本无需考量以后怎么办,严格来说那都是新人的事情新人扛不扛的起来,是看他自己这么怕后人接不起来你的工作,那你也只能继续待,继续哀
我以前遇到过一个老板才好笑.要我教新人"资讯技能"我:我花大学学费的. 你要不要付我学费!? 老板:......
作者:
ithil1 (阿椒)
2015-11-16 14:03:00小职员自以为是开公司的董事长
作者:
Or3 (new life)
2015-11-16 14:55:00要离职还管报告跟交接？ 干你屁事.............
文是不长啦，可是说真的离职了就跟前公司没关系了当初我某份工作要离职，老板还要我加快速度讲大概就好，新接手的自己在学就好，东西交代清楚就好打来问你怎么弄怎么弄，可以不管的，交接讲清楚就好你真的不用担心新人怎么办，老板请怎样的人老板负责
作者: joeunice (Joeunice) 2015-11-16 17:58:00
公司没你不会倒，不要那么奴好吗?
作者:
a58805082 (5秒ä¸å‡ºæ‰‹)
2015-11-16 18:41:00离职还要为公司着想,也太可怜了吧
没有什么工作交接要一年的 就是先找个地狱倒霉鬼来接你摊子越烂 后面越有借口跟着烂所以我现在就在教人 但是有些东西只要留下纪录不用教移交清册给主管去接给下一个人 做不好自然不会是你的问题留下的人会剩下的问题是：为什么事情没之前看到的这么简单 然后一个人累个半死 可能不用多久 下一个就会跟着走 然后职缺长期空缺（工作太赛）再补一楼那句：公司没你不会倒 要走 顾好自己的生计才重要
有年终就做到年后，没年终马上离职，干嘛这么奴而且公司没有你不会倒，该交接的交接好闪人
作者:
Freeven (夏舞枫)
2015-11-16 21:52:00公司没有你会倒吗？会倒的话你的待遇有没有相等？不要这么奴，拜托
作者:
TDKnight (出没高谭版)
2015-11-16 22:15:00我只有看到奴的艺术跟黑人的艺术 打电话来你不会挂电话?
作者:
polli 2015-11-16 23:02:00怪谁 讨拍？
作者:
Or3 (new life)
2016-11-17 11:24:00嘘醒你 要离职了..报告跟交接跟你一点关系都没有 真的！
作者:
jenzero (å½±å熊)
2016-11-17 13:13:00你的努力就只是你自认为的努力，老板当然看你能撑多久就拖多久，简单一句话，他是老板他不能人事调动？
我真心觉得你可以提离职，如果公司慰留你，你才需要担心你正在担心的问题，说真的，通常分手会撕破脸，都是其中一方不愿意，如果你提离职，公司也坦然接受，这样不是皆大欢喜吗！别担心这么多，做就对了！
作者:
Or3 (new life)
2016-11-17 23:32:00前公司组里面有12个人 我离职之后连续一直有人陆续离职 现在扣除主管只剩5个 1个又说要请育婴假 科科 公司工作项目非常繁复 也是需要2年以上学习 原po你觉得呢？
作者:
dcqzhao (開心æ¯ä¸€å¤©)
2016-11-17 23:42:00先撑过年终领了再走
提离职后其他的事都老板的事 你都决定不领他钱了 没钱不用做事天经地义 烂公司的老板都以为自己多有人脉其实都自我感觉良好 若真的人脉那么好 公司会这么小