其实我换过很多工作，
换工作的理由包含太无聊所以就换，
觉得学够了，或是主管没脑不想跟着没脑，
有没礼貌又自以为的同事。
最近这份想换是因为加班到半夜11点不但没有被觉得辛苦反而还被骂。
工作换这么快有时候还真觉得自己是不是烂草莓
所以，开始想找一间可以待久一点的公司。
不知道大家认为可以待的久的公司要素是什么？
薪水满意？福利要好？要有员旅？
如果只能选一个，你会选择哪一个要素成为关键呢？

主管和老板 工作气氛

如果你换过很多工作，除了怪老板怪制度怪薪水怪同事外，你也要想想是不是你自己也和环境格格不入，或是挑工作的准则出了问题？我个人觉得工作为了赚钱，钱当然是第一，再来就是自我成就感，其次是主管、同事、福利等等

要待久就是要天时地人和 没办法只选一样的还有要会懂得自我排解 再爽的工作都一定会遇到鸟事

你这种想法找不到待久的啦，每个工作都有鸟事

是啊 我必须要找排解方法…

厕所....遇过只有一间无对外窗通风不良的厕所，很痛苦!

我也认同厕所哈哈！知音啊～

守法最重要，不能优于劳基法也至少要遵守劳基法

根本不是你烂草莓好嘛!我之前也被公司凹过3天凌晨4点早上8点半要我继续工作的.就只有怪公司.没有烂草莓新鲜人本来就是必须四处多看看.平均3年才能比较稳正常人生是自己的看自己怎么走.经济允许下可以继续看~!讲句现实点~你生病了公司不会给你出医药费.只会fire你除非真的很需要那笔钱.公司把你当柴烧.你也没必要当奴

我觉得上班开心很重要所以我很注重同事气氛～～

同楼上，好同事好主管可遇不可求....

我也是在意工作气氛！有好同事和好主管很重要～

我也在意工作同事主管相处气氛

1环境(厕所、垃圾桶、蜘蛛网、蟑螂、老鼠等等....)2.同事：真的觉得上班气氛超重要，那是想不想上班的动力主管也很重要，但如果不常接触到无所谓3发展应吧......没有发展性、学不到东西感觉未来很可怕

薪水 工时 主管 工作内容。这四项缺一不可

工作内容..绝对绝对不可以无聊发慌没事做！！

正常上下班...我真的很讨厌假加班文化

可以在正常工时内做完事情，不强迫加班

不加班，正常放假

年薪 制度 环境

不加班，养得活自己的薪水