上份工作因为主管关系, 所以决定离职
骑驴找马之际刚好有份工作请我去面试,
经过部门主管>经理>总经理三关的面试下通知录取
然后跟原公司办理离职也顺利交接完毕!
但就在前几天肚子痛到不行半夜挂急诊抽血才知道自己怀孕了
因为我自己不是容易受孕的体质而且年纪也不小了 所以真的很开心宝宝的到来!
我录取的工作职务是业务,三位面试官都跟我说压力会很大很辛苦
要跑外务之类的,而且要时常出差
当时考量想要冲事业,且符合自己的薪资待遇 所以决定去了
但因为目前身体状况是每天会小量出血,上次产检医生给了安胎药且告知我需多卧床休息
所以我开始惧怕了.....怕我无法好好工作 刚开始上班就要常常请假
怕带给公司麻烦,反而增加同事的负担
明天就是第一天报到了,
我要隐瞒好好工作还是明天就向公司表态一切呢?
依我目前的现况,不知道各位有没有比较好的建议@@

我会辞职 专心照顾宝宝耶钱可以再赚 但是宝宝很难再得

身体重要，薪水再怎么多都无法代替健康和小孩呀…要辞就早点呀…让人家赶快补人，交接两次会很崩溃

好的!我决定明天去报到就顺便告知了!也省去交接时间...宝宝健康为第一优先考量

推 宝宝健康为第一优先考量

不用急着说..过一阵子看看再说

直接说明放弃报到！对大家都好！

宝宝健康第一！

反正通过面试了，问主管生产完再上班吧

新工作是约聘的，一年一聘，最差状况就是重新找工作了..谢谢大家

约聘就不用考虑了，打个电话过去就好。

不要上工好好养身体吧

直接提了 家庭跟小孩重要 加油！

会选不去报到+1 身体跟小孩要紧

会选择养身体 都说小孩得来不易了 钱再赚就有 小孩不一定

妳可以征询医师的意见啊

我之前是工作一个月怀孕的，有在劳保加保期间，所以可以领津贴建议你还是先去上班几天，直接离职的话恐怕会没有生育津贴然后跟公司问看看能否开非自愿离职证明书给你去申请失业补助可以的话至少你还能有点钱撑过这段几乎找不到工作的时间～

请以宝宝为重!