研究助理薪水高
大学级研究助理起薪31520
业界几乎不可能那么高
但是研究助理计划制 约聘制
随时有可能没工作
请问各位会怎么选？
业界还是研究助理呢？
谢谢
情愿研究助理也不要本土药厂助理期间努力转职，毕业10年的同学经验，待本土药厂的不一定比当助理好，可以的话去外商吧
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-04-09 17:45:00本土药厂或其他公司也不保证你几岁不被公司裁员比方上司不喜欢你、公司收掉或营收不好、新主管不要你等等。啥时后私人公司保证不开人了?
作者:
APECC (Amber 最正!!)
2018-04-09 18:15:00助理经验不被业界承认年纪越大就越走不掉
作者:
c79143014 (I want.....)
2018-04-09 18:34:00做了几年后换跑道却要领跟刚毕业时的价格，你可以接受的年限囉
作者:
puh1005 (噗!)
2018-04-09 18:58:00问题从不在于工作的职称，而是有没有专业能力的累积，以及这个专业在转职的时候的价值才是决定你薪水的因素
作者:
c79143014 (I want.....)
2018-04-09 19:12:00P大突破盲肠
助理非常不适合干长期干超过三年 一稳定下来 人生就这样子了
可以去科技版逛逛，有生科去大陆发展年收300W的高手
作者:
ecstasy1 (hello)
2018-04-09 21:39:00本土药厂10年经验换公司能开到多少@@
作者: landyche 2018-04-09 23:18:00
开多少价格取决于你能创造的价值
作者:
shile (shile)
2018-04-09 23:35:00哀，可悲，现在新鲜人在业界的薪水，连研助的行情都给不起。
作者:
Ithilloth (Ithilloth)
2018-04-10 00:03:00唸个硕班还比较好洗资历，研究助理不算业界经验生科学士还是有机会进外商药厂，品质够好的话
作者: sarusama (小猴猴) 2018-04-10 00:07:00
在国外的话当研究助理超过10年，年薪破百万的大有人在。在鬼岛的话.....没救了。早点转行吧
作者:
sisay ( )
2018-04-10 00:28:00助理是温水煮青蛙 但如果做出兴趣 念个硕士也不错我就是做了几年后做出兴趣 去考硕士
作者:
kbt2720 (master)
2018-04-10 02:07:00你们说的好像业界年资就一定会被承认一样，事实上干个几年就被开除的一堆，不然怎么我们品管品保部清一色低于30岁？
作者: ivan1209 (根本科科) 2018-04-10 06:50:00
也不一定是被开除，可能是QC普遍薪水低又每天做一样的事，很多人做个2～3年就跳了？
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-04-10 08:41:00业界薪水低于研究助理，先去业界，结果做几年薪水始终，没升到研究助理的水准，怎办? 私人公司一定帮人加薪?没听过有些公司特喜欢用低薪免洗新人，老了就丢? 反正每年都有新人毕业找工作? 同公司或跳槽明显加薪，那是人家有本事，长出公司想要又无法从别人便宜拿到的技能私人公司不承认研究助理的年资? 哪家私人公司一定承认别家公司的年资?研究助理做几年转业到业界有人抱怨薪水被降低，我们看到了抱怨文。私人公司被炒鱿鱼或者非自愿转业到别公司，找不到新工作或者被新公司砍薪水，没抱怨文让我们见到，就不存在吗? 请仔细想想私人公司营业的目的。另外仔细看求职或转职文，某行业几年经验的人换工作不同家的私人公司开的薪水都一样? 即使同样的职位?在私人公司做就可以安心累积年资逐渐提升薪水甚至职级，这样想一定是搞错了。职级很明显，每个公司越往上级人越少，就暗示了有些人一辈子都可能爬不上去。至于薪水提高，现在大家都清楚要靠跳槽，而跳槽的基础是什么? 告诉新公司本人已经累积多少年经验就够了吗?私人公司工作就是求薪资福利，年轻的时候不赶快要，想要等老的时候凭年资要? 私人公司要薪水看本事的私人公司老板聚在一起聊天最常抱怨啥? 人事成本!以为在私人公司做越久一定薪水越高的人最好多想想老板开公司为的是替自己赚钱，给员工薪水是因为不给就没人来、给太低就没人来。给一根香蕉就能招人就别想多拿哪怕一张香蕉皮
作者: LYdnuB 2018-04-10 14:43:00
开给生科硕的薪水实在是让人想转跑道...
推saltlake大，字字珠玑！现在已经不是一个工作做到退休的时代了，3-5年跳槽是稀松平常的事。新工作3年代表专业技能已经熟练，就会思考下一个工作了。薪资也在转换工作间等比增加。在家里煮饭给家人吃, 跟出去当热炒店厨师赚钱, 是两回事... 一样是拿锅铲翻炒, 价值不一样喔
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-04-10 17:19:00想去业界结果在当研究助理的时候不打听与学习业界需要的技能? 该不会以为在业界会有好心前辈一直告诉你什么技能要赶快学到以便加薪吧? 公司需要会新技能的人办事现任员工"不知怎么也不知从哪里"学会了就有资格要加薪万一员工业务相关软件硬件或法规变更，请问公司一定会出钱请专家来授课或者出钱让员工上班时间去进修吗?到公司或实验室工作，谁人跟你保证直到退休都不需要学新技能的? 怎么学? 学什么? 学到业界或学界要的密技员工不会想在原公司加薪升职或跳槽求加薪升职?这类的好事情，员工要怎么知道? 等老板告诉你?
作者: focker (focker) 2018-04-11 00:54:00
好低 3万多的薪水到底怎么养家
先简单回复: 有钱老板的助理+发展副业 或是业界但不要找QC或制程
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-04-11 12:31:00越是经常性质的工作、越是和帮公司带钱进来关系越远的越难拿好薪资和福利。还是那句话，老板付钱请人来帮老板赚钱的。越能赚钱的当然薪资福利越好
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-04-11 20:11:00楼上~研助的生活品质也要看"老板"(叫兽/一生)~~~
QC和制程多半是routine工作 有sop技术门槛低高取代性养成也容易 说穿了这种工作找高中生来做也可以胜任取代性越高的工作越难高薪 这在哪个行业都是一样的道理
作者: ivan1209 (根本科科) 2018-04-12 01:51:00
我个人就是药厂制造部员工，真的是轮三班+天天一样的事，同事很少做超过两年的……
作者:
crohns (克隆)
2018-04-13 16:03:00推荐中油炼制类，台电环工类，很多生科人想体验每年调薪约10%，稳定25年退休不用担心失业的职场生活吗?快去TKB报名吧
作者:
Ithilloth (Ithilloth)
2018-04-14 23:14:00每年调薪10%是起薪22k吗？
不要小看这类化工传产，起薪或许不高但是奖金年终加起来很恐怖的
作者:
aowsai2 (酱爆)
2018-04-15 01:35:00不要但看月薪，要看年薪
作者: focker (focker) 2018-04-15 15:02:00
恐怖？是低的恐怖吧？
作者: wayne7382w (松浦ひかり) 2018-04-16 11:56:00
朋友在中钢员级但薪水超过硕士级助理等级了(哭
我某私立大学毕业 第一份生技公司的工作33K，三个月之后还加薪到37K…………
我发现真的耶，现在是请不到助理还怎样，起薪还蛮高的，以硕士级来说，台大37k多，交大给的是38300, 农委会计画40k以上，长庚马偕有另外津贴，都比以前36050的公订价高
作者:
crohns (克隆)
2018-04-24 21:04:00训练期23~25k不等可是除非纯内勤，不然2年内月薪都超过硕士助理起薪朋友雇员年资3年，平均月薪4·5~5w电更高，年资相同的技术职类大概比油多1w
作者:
tomhappy (超级BOSS)
2018-06-18 18:43:00在本土药厂有机会学仪器就尽量学，跳公司会得仪器越多跟检验能力越好，谈判加码就约高。