保母属于家事服务业，不适用劳基法
依法并不需要给特休
社会局公版契约也不可能会有这样的文字
所以那是她自己添加的条件
不过既然你已签署了，就是有效契约
以后签约时要注意，最好自己下载最新公版比对
保母不是不能调整自己的工作条件，只是我相信很优秀的话家长也会愿意，会偷加也不提醒
你合约有这种条文，本身就是不诚实的行为
至于疼爱宝宝 说实话我觉得到府保母薪水不低于行情的，还真的没看过表现是不喜欢宝宝
的，这是工作基本的。
如果你家的位置交通便利，到府不会难找，网络社团找之外，可以试试看请居服中心媒合，
或许有意外收获。合约到期就别跟她续约了吧，迟到跟使唤你家外佣我觉得超雷的。