※ 引述《bertkuan (GRE)》之铭言：
长久以来,对于机师工会所谓的酒测验血办法与惩处规定,在不明细节情况下,
总是难以论述其见解是否认同. 讨论酒测虽不在此次五大诉求中,
但也在早先的21项议题中,劳资双方迟早会讨论此议题.
刚好稍早,在八卦版有瞄到号称是
机师工会版的酒测验血办法与惩处规定,因此就摘录酒测部份来讨论一下.
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Source: https://goo.gl/PZy5Tu
二、明定酒测验血办法与惩处规定 (2017.10.12调解版本)
机师工会再次说明，是在现行呼气酒测检测之外，再加上医院方之验血检测程序，
并请华航明定酒测验血办法，确保飞行员执勤合乎民航法规外，公司内部惩处方
式勿让人无所适从。
机师工会建议酒测呼气及验血办法与惩处规定如下：
若组员要求验血，需有专人陪同立即至医疗单位并于STD正负一小时内完成采集
检体，验血值<10mg/dl即视同零。若验血值>10mg/dl相关验血行政费用由组员负
担。
(A) 呼气值不为零 → 根据民航法规，remove duty无异议。
(B) 如何惩处：将华航规定中《执勤时(自报到起)酒精检测值》改为《推定STD
的酒精检测值》。
如何决定《推定STD的酒精检测值》：
(1) 呼气有值，组员未要求验血→以现行第四次呼气值减去平均呼气代谢率0.06/hr
为准。
Ex：STD前ㄧ小时，呼气0.13-0.06=0.07来惩处。
(2) 呼气有值，组员要求验血→以STD加减一小时内的血液酒精值为准，不再调整，
若抽血不在规定时间内完成，则视同未要求验血。
在飞航安全面前，机师工会绝对遵行民航局既有的规定，我们工会也绝对不可能为
维护明显违规之会员，我们工会也希望原PO可以提出机师工会包庇酒驾会员的事证。
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在进一步了解是否合理之前,可先看一下
1.Astronomy大稍早的意见
#1SM2P3Oi (Aviation); 航空器飞航作业管理规则 第199条
https://www.ptt.cc/bbs/Aviation/M.1549280835.A.62C.html
2.不当劳动行为裁决106 年劳裁字第 47 号案 (傅姓机师酒测解雇案)
https://uflb.mol.gov.tw/uflbweb/wfCaseData.aspx
STD: 应为Scheduled or Standard Time of Departure 飞机预计出发时间
以傅姓机师案为例: CI581 预计起飞时间STD应为07:20am (依据CI 2017夏季班表)
1st 快筛酒测- 6:10am