※ 引述《derfa》之铭言：
: 推 caloptics: 纽约，要求前后舱休息时间一致，很公平阿 07/13 10:22
: 推 leader666: 但前后舱的报到时间跟休时规定本来就不同 07/13 10:31
: 推 naomichung: 前后舱休时一致那报到地点要不要一致 07/13 11:19
说报到地点要比照前舱的真的很好笑，
前舱的条件是怎么来的? 健忘的或是先前还觉得事不关己的可以去喂狗
2015 机师职业工会 华航
简言之 华航的官脑袋过了一年，完 全 没 有 学 习 能 力
抗争 - 协商 - 不理 - 暗婊处份工会干部 - 投票同意罢工 - 再协商
过了一年，套路仍然是慢动作重播一遍
机师为什么同意桃园，阿因为津贴放假排班统包一起调了啊
就像先前有人说的，这些高层如果有学习能力，
要调报到地点的同时给点小惠混过去，
现在至于到偷鸡不著蚀很多米的地步吗
还记得吗? 华航当初调空服是一纸命令叫你去你就不能不去喔
劳基法现在都不准这种工作调动法了
然后机师职业工会协商完过了一年，还是需要机师出来抗议当初同意要放的假都没放到
搞到暑假旺季临时大减班，还说运量供过于求影响不大
(阿这不就摆明了当初觉得人肉便宜，不会叫痛的就能操尽量操，能拗尽量拗?)
协议签了还是没认真在想要怎么实现承诺
然后面对空服罢工表决通过说有备案，结果备案是 全 面 停 飞 ww
谈判要装硬的也不是不行啦，但是被看破其实是稻草就很糗了
真的，醒一醒，工作是赚钱，不是为了找个皇帝来唯唯诺诺伺奉。
你要觉得他们造势喊话手法太粗糙是一回事，
劳资谈判开价太高又是一回事，有买过东西经验就知道
杀到最低价不见得之后就会得到最好的结果
你人肉价高，资方一定会从其他市场调这很正常，
如何谈到对方可以接受又不会跑掉的高价
航空业在票价上的刮脂定价，是劳方在劳动条件谈判上还需要学习的
不过台湾的劳工需要有一个可以和资方平起平坐谈判的环境
你骂他们要得太多，你骂他们手法粗糙
你骂政客贪污虚伪没诚信，然后 不去投票 不去监督 放弃治疗?
老实说，你真的很满意现在自己的劳动条件和薪资生活水准吗?
何必扯劳方后腿? 花钱坐飞机又不是让你体验当大爷，一秒变惯老板。
把服务你的人当人看，当一个有情绪有家累有尊严有缺点的人看，有这么难?