华航内部信 何煖轩怒批：停止玷污华航制服
2017-06-26 19:20联合报 记者侯俐安╱即时报导
华航董事长何煖轩今发布内部信，以“停止含血喷人，停止玷污华航制服”为题发给所有
员工。图／读者提供
桃园空服员职业工会在本月23日在华航空服员罢工周年，集结陆、空各运输工会逾百人在
交通部前“再战休息时间”，行动剧还将红墨水泼向穿着制服的空服员身上，并将红气球
砸向交通部要求负责。华航董事长何煖轩今发布内部信，以“停止含血喷人，停止玷污华
航制服”为题发给所有员工。
以下为内部信全文：
停止“含血喷人”，停止玷污华航制服
去年此时，由于前主事者撒手不管，原可化解的冲突，变得一发不可收拾，我本着诚意与
掀起抗议的空服员面对面，对方以公司停摆的巨大损失相胁，我背面就是悬崖，没有选择
只能面对。想的只是如何让华航化险为夷继续走下去，外面批评我让得太多，却不明白一
天飞机不飞出去，华航就亏本蚀盈，一天天取消航班，华航的商业诚信就一天天崩解殆尽
，全公司一万多个家庭的生计就断然瓦解，被逼让的可以再赚，但声誉与旅客的信赖，华
航丢不起。
一年多来，七项协议一件件落实，外站津贴由2块美元涨到5块美元，各种待遇的放宽认定
，空服工作不再是血汗红眼，到华航新进空服员平均全额薪资达8万，客舱组员平均月薪
破10万，为业界所钦羡，荣获杂志票选热门转职企业第3名，并挤身2017新生代最向往企
业TOP 20内的第6名。
去年罢工落幕，我们希望以照顾员工换得劳资携手，把昨天抛在脑后，希望罢工的空服员
们拿出工作态度，为乘客端出最好的笑容与服务，一起为明天奋斗，即使去年10月蛋袭台
北分公司，我仍敞开门希望华航的儿女们回家，选择跟我们站在一起。 华航罢工事过境
迁一年，社会舆论已然改变，劳方应该适可而止共创双赢。但退让并未换来平静，7项协
议逐步落实后，紧跟在后又是额外的14项协议，公司根本得不到喘息。
上周五在交通部外，种种昧于事实的批评难以领教，更令华航人摇头的，是桃园市空服员
职业工会成员为了效果，用血色颜料玷污华航人视为荣誉的制服，示范什么叫做“含血喷
人”。
还有人用“请问这种飞机你敢坐吗?”的恶毒诬陷，严重影响公司形象，抹黑公司飞安，
一年以来污蔑持续不断，全体华航人共同打拼建立的品牌形象不堪屡遭诋毁，连华航招募
新人都要恶毒批评，这种极端不认同华航大呼“新鲜人不要来”的人，自己却还坚持待在
华航工作不肯离开，并且继续挟持华航提出不合理的要求，华航不愿更不会受其挟持；反
之，我们欢迎认同华航的同仁与我们站在一起，更欢迎新鲜人加入。
在廉航与陆航挑战下，亚洲航空业面临艰难的竞争环境，原本名列前茅的国泰航空与新航
陆续发布裁员减薪，华航仍引进新机队，深化航线布局，并跨足航太维修，成为空中巴士
修护联盟创始会员，全公司都应该齐一心志共同打拼，去创造盈余分享成果，而不是在此
时还扯后腿，难道不怕今日国泰新航，就是明日的华航？倘若华航若不在了，员工要找谁
去吵？
劳资据理力争是民主社会之日常，但劳资之间如同天秤两端，彼此平衡方能发挥功能，华
航能有今天，是无数前辈与员工全体心血所累积，与台湾经济发展与国家命运紧紧相系，
应该把劳动条件相关争议留在谈判桌，开劳资合作的先声，作我们这一代社会进步的典范
，而不是动辄上街，以丑化公司、扩大争议的方式，来破坏这个充满历史与丰富传承的企
业。
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