※ 引述《yabilee78 (HIPHOP男孩)》之铭言：
: 小弟待业2个月了，有投了一家储备饭店，这家饭店从7月中
: 就一直没有重新更新职缺了，所以我投的应征信也就一直没有被
: 开启过。但这中间有发现我更新过2次履历后，这家公司都有看过
: 我但却没开过我的履历，这有可能是什么情况呢?为了表示我的积极
: 这职缺我间隔1个星期有重投2次，但却都石沉大海~我在猜也许是不
: 符他们的缺求，所以履历就不读了~唉
有主动看过你履历就代表对方有搜寻到你的开放履历并点开来看
但你寄出去的履历对方如果是在自己公司的信箱打开
你那边无法得知公司已经看过你的履历了
得用人力银行的帐号接口收信你那边才会显示以读取
很久没更新 职缺一直挂著有几种情况
1.公司的基层职缺流动率较高 可能每个月都有人离职
干脆就挂著 蒐集履历 如果一有人要离职 就可以找人面试
2.公司已经找到人了 流动率也不算高 只是都付费了
就让这职缺挂著 挂到刊登合约到期 负责的人也没特别把这职缺删掉.....
(通常这种公司没有留联络电话 所以也不会被询问电话烦死)
3.某些技术 专业职缺
真的想找人 但因为某些特殊的条件或技能具备的人真的很少
所以真的挂了很久还是没找到人.....
(通常这种缺 你去点两周应征人数大多不超过五人...)
4.某些公司的中高阶职缺
有时候登人力银行只是宣告目前公司有意愿加收某些职缺
但真的想获得面试 请另求管道~
(通常就是找公司内部主管推荐 或是业界公会学界有地位的人帮忙推荐进去)