薪水差不多的话...要换工作吗?
我是在加拿大的科技公司工作。目前在现在A公司工作稳定
两个月前在linkedin被另一家性职类似的B公司的HR联系上。
面试后主管很喜欢我,但HR那边新资下来比现在工作只高一点点
那是家private公司不能拿股票 A公司可通勤搭车,B公司几乎是通勤到不了的一定要开车。
股票的差异、每月油钱和耗下来 实拿可能差不多。
两家公司做比较的话...
现在公司A 做了两年。公司人数400人，建立于1993年 全世界各大洲都有分部。
我的上班地点是在公司总部。公司的大头包括创办人,CEO都认得我。
我很清楚公司的内部消息，目前知道公司高层想把不少人力outsource到亚洲
但我男友也是公司员工，虽然不是主管但是他技术很强,也替公司发明了几项技术。
对公司的各种技术公司目前公司里没有人比他了解，公司非常依赖他。
也就是说虽然公司规模不是太大，但由于男友的关系，我的工作是比较稳定的。
(和男友是在公司认识交往的 感情稳定也已经合买房,所以不太用担心若分手怎样的)
不过缺点就是因为男友在公司7年了,我的人脉基本上都是他的人脉
和我男友处不好的同事基本上我也不可能会要好。
有一种在公司里我给人的印象就是XXX的女友或是小女孩的感觉。
觉得不管做的努力在别人身上看起来也只是靠男友，让我难以得到工作上的成就感
但是自己能力确实不如男友就是了。
我工作上是稳定 还有看在男友份上主管不敢裁我..哪天男友换工作就难说了。
只是做的技术因为是这几年初来的比较新的技术
其实做起来是比起那些已经在市场上几十年有的技术比起来要难不少的
很多东西都是边做边修改，好处是也比较有挑战性。
由于这家公司的许多技术很创新，工作目前虽然稳但也要担心哪天整个公司撑不下去
例子就是目前我在做的其中一项技术从我男友那边得知的内幕消息会被砍掉
所以我的工作量大概会降20%左右。
另外就是我的主管和整个我的部门的人都在别的城市，
只有我是在这个城市，优点是主管不在身边工作
时间非常弹性常常可在家上班没人管我上下班时间
缺点就是有种自己不属于任何一个team的感觉。
面试公司B:
公司人数2700人，建立于1981年，也是全世界各大洲都有分部，总部在德国。
我在的城市的分部人数有120人。
B公司这份职位工作内容似乎很容易只需要会一个技术(A公司我懂3~4个)
B公司的这技术已经在市场上30多年了，受得起考验，不怕突然这个技术明年突然不用了。
private公司优点是不像A公司会为了讨好投资人而做一些短期有利益但不见得长远来是好事的政策。
缺点是没股票拿。
工作上应该是很稳定，网上评论这家是景气再不好也没听说过任何裁员，
缺点是技术因为已经研发出来几十年了，所以网上看到的负评就是说工作内容很无聊，
每天都做一样的事情很不快乐。但相对的优点就是工作内容较轻松。
另外就是因为不是在总部接收到的讯息较少，但是工作的气氛我想也应该会较轻松。
A公司因为是在总部所以有高层在气氛较严肃。
还有因为在B公司就能跟男友分开工作，感觉会比较有成就感。
主管和整个部门的人也都会在同个城市，优点是比较有一个team的感觉，
缺点是上下班时间应该就不太能随意了。
以公司政策来说较喜欢B公司整体政策
(A公司为了讨好投资者常常牺牲产出quality，我个人不能认同)
总结A公司优点: 工作地点在总部、有可靠人脉(男友)还算稳定较不怕裁员、 可通车到公
司、工作内容较有挑战性、工作时间弹性没人管、有股票分红
总结B公司优点: 较大规模公司、公司的技术稳定、工作稳定这家公司(至少目前)基本上
不裁员，工作内容较轻松容易、和主管&部门在同个分部较能有向心力、较喜欢B公司整体
政策,base salary高一点点
如果新资差不多 这两家...大家会选哪家呢??