※ 引述《ccho (ccho525)》之铭言：
朋友建议想了解六和的人可以参考下列
今年三月现任六和老师投书议员，可供大家参考。
https://www.facebook.com/hauyu.wang/posts/10201665679721859
: 因才短短几个小时
: 就收到四个网友的私信
: 问到各种问题
: 我想 就在这边统一进行说明
: (part I)
: ※ 引述《ccho (ccho525)》之铭言：
: : 　桃园市六和高级中学(暨附设国中部)，诚征105学年度新进教师12名。
: : 　5月29日(星期日)进行招考！
: : 　˙国文 3名专任教师　
: : 　˙数学 2名专任教师　
: : 　˙公民与社会 1名专任教师　
: : 　˙化学/理化 1名专任教师　
: : 　˙生物 1名专任教师　
: : 　˙职校机械群之 2名专任教师　
: : 机电科
: : 　˙职校设计群之 2名专任教师　
: : 多媒体应用科
: 一、
: 由于私校的师资配置的调度弹性大
: 因此简章虽然表示完全由您决定试教的版本是要用高中部还是国中部
: 但 简章也但书表示 不代表接聘后 就一定依照您考进来的试教部别来安排课务
: 而是要看该学年度高国两部实务的配课状况
: EX: 所以有没有可能，您是用高中部试教版本考进来，
: 但近来后却完全只教国中部? 是有可能的!
: 反之亦然。另外，也有可能两部都跨教。
: 因此，六月接聘时，校方是无法给您配课版本任何承诺的
: 这点还请各位老师务必考虑清楚后再接聘喔!
: 二、
: 那，笔试的难易度呢？
: "建议"老师们还是以考高中的方向来准备对自己第一关筛选比较有利
: (我们的笔试成绩不列入最后总成绩计算喔 所以先闯关过去就ok了!)
: 三、
: 可以透漏比较明确的状况是:
: 生物目前不接聘的是国中部教师
: 化学/理化目前不接聘的是主力在国中部教理化，高中部兼一点化学课的教师
: 所以原则上，虽是说比较明确知道进来后所接替的脚色位置
: 但，请留意，这仍不是保证啊~~~~~
: 四、
: 这几科的老师比例，请大家可以想像一下未来工作团队的大小
: (皆为高中与国中老师加总)
: 国文全校20位专任
: 数学全校21位专任+1位兼任
: 公民与社会全校4位专任
: 物理全校4位专任
: 化学全校4位专任
: 生物全校3位专任
: 机电科全校6位专任
: 多媒体应用科(104学年度才设科,仅一班,故105学年度共两班) 额度为2位专任
: : 　PS1. 简章请详见
: : http://goo.gl/7xZcHQ
: : 有问题亦欢迎致电 03-4204000#321人事室 洽询。
: : 　PS2. 因本校为完全中学附设职业学校
: : （普通高中12班、职业学校18班、国中部33班）
: : 故老师需配合接受普通科、职业科、国中部之混合配课。
: : 　PS3. 本校位于桃园市平镇区，中央大学附近。
: : 中坜交流道(62km)至本校仅五分钟车程。
: : 　　　 (离竹北市生活圈也仅半小时车程不到)

看起来 要三思

如果前依照公立高中的给我会想去

这个参考资讯....

台湾的企业老板都只想要压榨劳工，真是一点都不意外.....

我比较好奇 张经理为何调过来学校 公司钱应该比较多啊

如果看过那位议员如何为学生"发声" 或许对这篇文会存疑

譁众取宠的一元

纯推楼上，在下为在地人。补充：我推的是nicenest大啦！和to大同时推文~~

不因人废言,这篇讲的内容跟ccho老师前文所提及的似乎吻合啊

不因人废言的前提是“其言有理有据”，但是在下朋友正在六和服务，文中部分事实……。还是请版友多方打听

这个议员不是全站禁止吗?这议员po文专看风向的

六和这一年似乎变动颇多,ccho老师文中不断强调[今年][目前]

，勿专信一家之言。

再者，三月分不就是刚换校长一团乱时候

真的要多方打听,不然立刻又要准备教甄考试了...

关于张经理到六和，本鲁大概知道一些：就是放个人。在老董事长在的时候，防叶经理，一个退休的人在学校，用在某些事情上，例如连络、了解、监视。董事长不可能每天来，六和的企业很大，在大陆有超过20家忙都忙不过来，所以要个人来做一些事。同样的张经理也是，可以说是董事长的分身，至于薪水，当然不是学校出，是六和机械出的。不过，之前叶先生常常假冒董事长名义干涉校务，（这又是另外的故事）小老板常在台湾，张经理应该是不太敢踰越身分（我猜的啦）。其实私校常有些人是这样的，有些是用驻校董事的名义，像之前育达的老板在美国（开学才回来，你知道的，就不明说了）她儿子就在学校里，每天哦，既可了解校务方便接班，又可顺便监视，多好啊！

六和的老师是不是流动率很高?常看到在征教师!?

不，不是这样的，据本鲁了解，以六和而言，算流动率低的学校了，当然，是用什么心态来说啦。首先，他是私立学校，不是公立学校，所有私校都有一个共同点：自己有自己的玩法，就如同私人企业，不能和公立学校比较，就自由度及老师的强势度而言是无法相比的，但是薪水比较高，学生比较好带（以六和、复旦、东山等而言），只是老师要比较累，为了升学率嘛！例如薪水，就比公立高好几万，当然不能用“奴性”这个字眼，（南部除外，一个月才4、5万，还扣这扣那，根本把老师当奴工）我建议，如果你想去私立学校，要比较最好的方法就是把“教师薪额表”找出来，和六和比较一下，（前面有六和的组长有说明，自己找）共立学校每周基本16堂，导师扣4，超钟点400，辅导课500-550，考绩加年终2.5，算一算，六和比我现在高很多。所以有很多老师在制度较好薪水不错的私立学校做很久，原因就在此，别把私立学校当成公立，适应玩法很多私立学校老师根本连出来考的想法都没有，不是奴性而是适应环境，他就是公司，一个月给你7-8万，年收近百万，无业绩压力（升学率就算了，公立也不是年年一堆满级分的），无招生名额，哪里找到一间公司是这样复旦、六和、育达、振声，一堆这样的老师。他们还觉得适应不良的年轻老师很差耶。而且六和就算你要出来考试，就算学校知道了也不会不续聘（真的很爽，你想想，在很多私立学校，你根本要超小心，光这点就赢）不过，你也不会在私人企业大声嚷嚷你要跳槽吧？