[征才] 双和神经内科诚征113年R1一位

楼主: bressson (Tom)   2024-03-13 20:37:48
《113年度双和医院神经内科招生》
诚征第三位未来R1! 下一年度的住院医师已经招募到两位,大家一起工作学习不孤单~
一、科内简介:
<Training扎实,目前专科医师考试一次通过率接近100%>
自双和开院以来,神专考试通过率为100%,并曾经出现笔试榜首及探花。
本科有专属的神内检查室 (包含脑波、神经传导、诱发电位、血管超音波…)、Viedo EEG
,更有失智症专责病房,训练非常完整。
脑中风中心有丰富取栓经验,除本科医师之外,神经外科、放射科的前辈们也都会密切联
系,遇紧急或困难个案,都有充足的Back-up,后续也有神经内外科加护病房照护,能在
工作之中,获悉完整的中风急性照顾。
<值班Back-up充足,隔天落实Day off>
第一年住院医师值班皆有二线陪同,隔天晨会结束后即可回家。
值班数随年资逐年显著减少。
除后线的学长姐外,遇到状况,主治医师也都可随时联络,且都乐于提供建议,不会有孤
立无援的情形。
<医疗团队阵容坚强>
15位主治医师都各有专精的领域;其中,大家长胡朝荣医师为前任“台湾神经学学会”理
事长,也是失智界的大老,目前更即将任职医学院院长。本科的邱浩彰医师是台湾重症肌
无力的鼻祖,陈龙副院长是脑中风的专家,洪千岱主任是动作障碍专家,陈致中医师领导
的眩晕中心更是蓬勃发展......等等优秀的医师不胜枚举。
科内、护理站皆气氛融洽,大家互相帮忙之外,也定期举办聚餐、科游,是非常温馨的大
家庭~
二、目前科内状况:
1. 人力配置:
科内共有15位专任主治医师,Fellow 2位、R3 3位、R2 3位、R1 3位、NP 3位,人力非常
非常充足。
2. 工作内容:
科内总床数淡季约30-40床,旺季40-50;住院医师上限为12床,但大部分的时间,照顾床
数多约为5-10床,超过上限总医师会主动弹性调配;当日新病人或procedure较多时,大
家都会互相帮助。
3. 值班内容:
本科为独立值班,不须与大内科一起值班。
有专属医师讨论室(值班追剧也不尴尬XD)以及专属值班室。
一线值班范围以神经科病房 + 急诊会诊,二线为ICU。每次值班都几乎有两线值班人力。
班数更是本科最大优点,R1每月上限8班、R2每月6班、R3每月4班。值班隔天都落实Day o
ff,保障生活品质~
4. 薪资:
税前约10~11万,另有病历奖金,年终奖金及考绩奖金,三节礼券。
5. 休假:
年休14天,另有台风补假,只要事先预约要放长假绝对不是问题(可以连放~~)
6. 学习:
教学丰富且多元,并且时常邀请各专业的来宾莅临指导及交流。如果对神内的知识有兴趣
,来本科training绝对不会后悔的!
每星期一、四晨会case discussion,每星期二、五book reading,星期三有动作障碍课
程、peripheral 课程、EEG课程,血管超音波实作课程,每次晨会都会有VS到场指导。
每星期与放射科、神经外科举办联合讨论会。
每个月还有中风个案讨论、失智症个案讨论、眩晕会议、动作障碍读书会等等。
面临R3最后一年考专,也有多次的case demo练习,考专准备好安心~~
7. 训练计画:
R1主要以病房训练(包括本科特有的失智症病房)为主,以熟悉神经科常见疾病及处理,并
辅以检查室训练及精神科外训course。
R2除病房之外,再加以ICU训练,及进阶检查室学习。
R3开始则以病房会诊及急诊会诊训练为主,每周另有一节门诊训练,附近诊间都有VS可以
随时请教。
三、应征说明:
1. 报名日期: 即日起至有录取人选为止!
2. 甄试日期: 寄出履历后,科秘书将联系并讨论面试日期~
3.职缺:1名
4.资格条件:
学历:大学以上毕业
科系:医学系毕
特殊资格条件:具医师证书
5.应征方式(履历一律以Mail寄送,本科收到会立即回复,若无回复再来电询问)
自行准备
(1).甄选资料表 请至http://www.shh.org.tw/UI/G/G10100.aspx下载
(2).个人履历及自传 (简述个人对于神经科未来教学、研究、服务之发展目标)
(3).相关毕业证书正反面影本
(4)医事人员专业证书正反面影本
6.联络方式:
(1)窗口:神经科-吕秘书
(2)电话:(02)22490088分机8112
(3)E-Mail:[email protected]
欢迎对神经内科有兴趣的学弟妹成为我们的一员!
作者: pippen2002 ((EJ1547))   2024-03-18 20:10:00
现在才3月....猛猛的

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com