又到了招生(吸引新鲜的肝)的月分了
身为专业乡民的我 这已经是第三次PO文了...
基本条件训练环境啥的不再多说
可以参考旧文
https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1446739177.A.1E3.html
如果有人担心老王卖瓜自卖自夸
下面还有一篇是我们学弟去中荣后的经验分享 (都不在屋簷下了 相信都是真心话)
https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1474165080.A.BDC.html
再来讲讲这一年来的状况
首先 人力有比较充足的感觉 值班数绝对有感
目前R1到R5 6 -> 5 -> 2 -> 9 ->1
前方有断层是因为历史的共业 相信全国都有类似的状况
但是R1 R2 几乎是满的 10月班表R1最多7班 真是令人羡慕
刀房的Surgical tech也招人顺利 一切都往好的方向发展
而医院也很支持外科的发展
签呈已经通过
保障薪180万 (每月9班的条件下，少一班少3300元)
而且还有留任奖金 R1一年结束留下来 于R2发放12万
R2升R3再发8万
再加上卫福部目前还有未来啥时会没有也没有人知道的12万奖励金
R1就可以年薪破200万阿....
我好羡慕ㄚㄚㄚ~~~
不过我们老人医院也是有在照顾
之前经过沟通 我们CR的值班费有所上调 而且有感
愿意听基层的话 并做出调整的 说实在应该算难得
另外 写paper也有钱 (数万)
去国外发表论文也有补助
医院非常鼓励医师参与各个学术活动
休假啥的 年休排了就请
下个月我们家R2要去日本
我们家R4要去日本
我也要去日本
多么开心啊~~~
放刀啥的 绝对没问题
在外科 教学就是让你开刀 不教学就是让你看病房
我们教学超好的! 晚上还有众多的整外刀缝缝tendon啥的
各科别也都很敢放
我们家R2就在做输尿管镜 R3后期就主刀肾脏镜
考专方面 今年各专科都传来好消息 目前笔试都通过了
口试相信也是没问题 考前的半个月休假念书真的很有助益
以上 有些都老生常谈了 外科没有不累的
当然也是有医院可以睡到长bedsore
但是住院医师重点应该是培养独立自主的能力而不是长期卧床的能力
而我们 在疲倦之中努力调整 而且已经有所成效
欢迎各位有志之士(年轻的肝) 加入彰基这个大家庭