[问题] 职业登录与卫服部12W

楼主: rookkied (rookkied)   2014-08-25 21:18:26
想请教一下各位走外科的前辈
现在卫服部12W似乎排除PS、NS、(Uro)、(Ortho)
而卫服部在点人头给12W时似乎是看职业登记
也就是如果医院把你职登在上述4科时就没办法领12W
但有些地方上述4科会RUN大外 也算在外科部
所以其实职登也可以放在外科里面
如果不管分科前后 职登一直放在外科不改的话
降就可以一直领12W到R5毕业?
不过如果这样玩的话
不知道会不会影响到学会年资的认定
影响到后续考专科的时间?
报学会后 有没有一定需要转职登?
还是说之后fixed后才要改职登?
如果职登一直在外科里不改 可能会遇到啥状况?
恳请解惑 感谢!
附上卫服部12W计划第一段
...
我国专科医师制度自77年实施至今,西医已有家庭医学科、内科、外科、儿科、
妇产科、骨科、神经外科、泌尿科、耳鼻喉科、眼科、皮肤科、神经科、精神科、
复健科、麻醉科、放射诊断科、放射肿瘤科、解剖病理科、临床病理科、核子医学科、
急诊医学科、职业医学科、整形外科等23科。
近年来因为医疗环境的变迁、保险给付制度的限制、人口结构的改变等因素影响,
使得有意投入内、外、妇、儿、急诊五大科执业者渐减,
各医院纷纷反映五大科住院医师招募困难,即使进入五大科之住院医师训练,
未完训即转科之比率亦偏高,五大科医师人力出现逐渐流失之现象,
本部面对此专科医师人力之变动及潜在危机,已分就提高五大科执业意愿及降低医疗纠纷
风险二大面向,拟定提高全民健保五大科别支付标准、增加五大科住院医师津贴、
合理调整五大科医师训练员额、充实五大科医疗辅助人力、强化毕业后全科
及五大科训练、推动生育事故救济及筹办医疗事故救济制度、
推动医疗过失刑责合理化七大策略,希借由改善执业环境、提供诱因,
吸引医学生选择至五大科执业,提升五大科医师人力,以维护国人就医权益。
作者: HoterLin (白袍清道夫)   2014-08-25 21:28:00
领钱是看职登无误 不会影响
作者: dephille (一鍼同体!全力全快!)   2014-08-25 22:50:00
...神外没得领这是哪招

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