看到这里，我觉得鞭老婆的文章应该也讨论得差不多了。
我个人觉得，老婆这边的确想跟着去的想法不切实际，
提他自己放弃的职涯发展也只是在翻旧帐的情绪发言。
不过我就好奇，就原文所述为什么老公明明不是第一顺位要去出差，
偏偏在知道家里需要人手的时候主动去争取这个？要是今天是被抓去也就罢了。
身为也是常常出差的苦命人，遇到这种情况我一定是能闪就闪，可能我比较不上进ㄎ
当然也是可以简单拿出升职加薪机会之类的理由，可是我还是觉得这动机有点水分啦。

不是第一顺位连争取都不行QQ…

因为大家只想强调最高效益的话就没什么好说了，牺牲的人就只能继续下去，因为薪水低永不翻身这样，自己愿意牺牲就继续啊推荐看一下，双薪家庭进化论，像是异国婚姻：男生赚得比女生少（地区限制），即使思乡也无法逃过最大效益的判定，赚得少就注定牺牲，夫妻关系劣化。大家都不喜欢改变，不喜欢牺牲，总是有理由….对抗通膨在科技业是“请跳槽”，一跳30% 起，在原公司进修？跳外面大格子，跳公司里的小格子要跳到累死吧XD