job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】太平洋崇光百货股份有限公司
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】营业楼面管理人员
【工作内容】
1.负责卖场营运管理及活动执行
2.规划、协调档期活动内容与厂商接洽
3.处理营业业绩数字报表(熟悉WORD、EXCEL文书软件操作)
4.提供顾客咨询服务
5.例行性工作执行及卖场维护
没有内容会被删文!!
【征求条件】
1.男女不拘，大学以上毕业者。
2.对百货精品、卖场有兴趣者。
3.休假为排班制，非周休二日。
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】太平洋崇光百货忠孝馆、复兴馆、敦化馆依单位人力需求分派之。
【工作时间】
1、早班:10:30-18:30
2、晚班:14:00-22:00、14:30-22:30
3、全班:10:30-22:00(月平均5天)
如有延长工时可自由申报加班费或抵休，加班费费率依照劳基法定给予。
※没有填写工作时间将会被删文。
每周工时超过40小时，请写加班费
【月休】大月10休、小月9休、十一月7休。
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
【公司福利】
1.春节/端午/中秋三节商品券
2.国内外员工旅游
3.国内外旅游补助
4.年度健康检查
5.生日假/生日庆金
6.年终奖金/员工红利/周年庆奖金
7.婚丧喜庆各式庆吊金
8.年度春酒抽奖活动
9.完整教育训练课程
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】大学毕业生起薪$29,000，如有相关经验则往上叙薪。
※行政院劳委会于104年7月1日起调涨基本工资为月薪20,008元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达20008一样会被删文
【需求人数】5-10人
【联络人/连络方式】人事课 李先生
电话:02-27765555分机1848
MAIL:[email protected]/*