其实吼~~ 台湾的科技业也不过40年光景
差不多就是一代人 所以世袭的情况还不明显
医生就不是这样啦 尤其是在没健保时代 那真的是喊水会结冻
加上开诊所或是就业 房地产都是在市中心
自然累积了不少资产 能够庇佑到下一代的资源当然就多
而且台湾的医生又有地位 赚饱了去从政的也不少
医生可以用自己的人脉 经营下一代 或者弄个诊所给小孩自己当老板
工科很多中南部的小企业后代
当年那些工厂在90年代能外移的都差不多了
去查查 国内中小企业的寿命 就知道那都是一代产业
做工的你说要靠股票~被动收入累积到能用三代的财富 没那种观念啦
又因为工厂多半在郊区 农地工厂根本值不了多少
大概就是供你无忧无虑念到大学
顶多再补贴头期款 免孝亲费 最多大概就这样
当然这样已经算是脱离非洲人了 首抽SR也该偷笑
别说教育是脱离阶级最好的方法 城乡差距就摆在那边
乡下小孩能够补英文补学科就偷笑
如果是台北小孩 念台大的 出国的就多了
就算没能念到顶尖科系 也是选择台大其他科系
反观中南部就比较多选择在清交成中念工科的
所以科技业的确不少是到这一代才算是跳入中产(能够稳定在这个阶级存活)
不过随着科技业能见度越来越高 现在阿骂都知道台积电世界强
科技业的世袭也逐渐在发生
新竹这代人的置产讲白了也都是为了下一代铺路
工程师以后世袭的情况也是会很常见的
(因为新竹的房价也涨起来了 后进者会被卡)
国中念实中培英成功 高中实中竹中 大学清交 就业竹科 这样一路上去
至于那种双北公务员的 大概就 比较不上不下
因为上一代可能觉得铁饭碗稳定 下一代也进公家机关
殊不知各种改革之下 人生都能计算
可能全家就值家里那间房子跟退休金 但也算是屌打一般人了