其实一直我朋友 我朋友XD 看了真D烦
现实就是平均薪资70-120的才是园区的主要基底
台积电才多少人？
从OP到张老板也才4万多
实际上32以上或3年+的31 也就是所谓的GG保底150大军
新竹大概才2万多人
然后大小M 螃蟹 联咏等等一线厂也才多少人？
即使加上华邦集团 联电集团等等中坚
也顶多不到10万
但如果往下看到工厂，人数就爆多了
各种协力厂商才是园区的大多数
轮班工程才是年薪近百万的大多数构成
至于你朋友撑不住是他的事情，工作本来就是因人而异，轮班靠天赋没听过吗？ 有人熬
夜一个月就搞烂身体只能回去领60万
有人月月46还可以加领现金加班费
毕竟能进一线RD的人真的没多少
迟早跟台南厂一样全自动化后，GG的人数也会慢慢减少
但只要台湾代工电子业持续发达，这群年收近百的就是中坚份子
而且阶级真的会复制的...
通常想提早不干
至少也该还完贷款 弄出创业基金
或是还完房贷后转职公务员或X科院的

新竹+竹北人口也才百万人 10万人领120万以上薪水很可怕了98万人口 其中劳动人口应该不到49万 因劳动人口低于半数

70万加另一半也120↑家庭月收，买房绰绰有余了如果另一半是回收来的，家庭月收上看200，更是没问题

楼上的薪水好低，跟我再Tech板看到的都不一样

楼上你别这样子说~幻想王会说你歧视....

这篇蛮中肯的啊 每次看ptt都觉得自己是三级贫民

一把年纪赖家啃老，还会拿台北老家户籍歧视外县市的才会被歧视

个人经验，年薪五十到七十也是一堆，不是人人都在一线二线场只是在一线场认识的薪水都在那个高范围时，就会觉得普遍都领高薪，事实上很多不赚钱的ic厂就是五万x14

一个幻想王连挂号费都拿不出来~被歧视也是合理

这篇正解，一些一线IC拿同温层看天下，以为人人年收150看看宝丰昌兴卖多好，这才是竹科现实的薪水水准

完房贷后转职公务员或X科院.....说转就转吗

不用小看一线厂RD的智商吧那些都台清交硕

看了房版我也觉得我好像三级贫户，每个年薪都在喊三百万.XD

这边都巴望着RD犯蠢卖人生给他们爽但来不及只好上来洗地