楼主:
sinself (Oscar)
2016-10-23 17:27:16大家好，
关于年轻主管的定义大概就是三十岁以下，
直属管理人数至少五人以上。
工作时间基本上就是一到五，
我相信每个工作都有不同的时间，
所以上下班时间不是考虑的因素之一。
我先自介一下，
我是Marco，刚满25岁
目前在线上补教业担任小主管，
直属管理人数约5~7人，
direct report to the GM。
年轻主管有年轻主管的压力
当然我们也都当过基层员工
但是多少都要学习怎么在这么年轻的状况之下
管理至少五人以上的组织（部门）
我相信和我一样的人有着孤单的压力，
要管理人必须要有一定的altitute and pressure
回家时因为一个人住，
所以压力没有人可以分享
我希望的是找到类似的人
然后或许我们可以交流管理的压力
然后未来有机会的话可以在周末大家见面联谊之类的
但主要是让大家把无法跟朋友讲的复杂管理压力宣泄出来。
请给站内信给点点自介然后ID吧
希望自介里可以说到在什么产业
上下班时间（原则上会是一到五）
管理人数
成为管理级多久了。
当然姓名年龄不妨说一下。
作者:
stockeye (stockeye)
2016-10-23 17:38:00小学当过班长，管理30人以上，可以加入吧
作者:
ppptofff (血量精算师)
2016-10-23 17:39:00我我我～我当过社团的社长，大约有50人吧 ㄎㄎㄎ
作者:
Lichtseme (海是你，而我是礁石)
2016-10-23 18:51:00elite群吗
作者: RayMH (Raymond) 2016-10-23 19:02:00
32岁out...
作者: lispfeng (夏天夏天夏天) 2016-10-23 19:06:00
也是32超过上限了(拭泪
作者: damnn (准备考试) 2016-10-23 19:22:00
去咨商可能会更有帮助喔
很多小主管都是po lan pa上升去的，有够白烂。
作者:
nalusiya (努力加餐勿念妾)
2016-10-23 19:33:00我一次只能两人 五人会吃不消
作者: q24592 (JERRY) 2016-10-23 19:54:00
推推
作者:
ads4811 (小新)
2016-10-23 22:30:0023 曾经主管算吗ㄏㄏ 卫生管理30人左右
作者: RayMH (Raymond) 2016-10-23 22:33:00
那请问有30up的年轻小主管群吗？
作者:
thgir (为著海)
2016-10-23 23:00:00altitute
作者: NA83U4 (wen) 2016-10-23 23:38:00
32 out
作者:
gamecude (哀 我也想放暑假)
2016-10-23 23:50:0032路过，哭
作者: shinden ( %) 2016-10-24 00:36:00
你差一点就可以加入我创的23岁小主管群组可惜
我当合唱团长跟话剧社长 演辩社长 统领过400多人
23岁..有两个助理外加指挥设计部门的业务小主管算吗？