虽然标题这样写，但感觉胜诉那边伤得更重耶...
刚在推特看到风声
马上去查判决书系统，结果还真的查到了
https://reurl.cc/34b5bl
前情提要就先不讲，去年版上也讨论满多篇
直接说结论：
䲠向某人求偿违约金50万被法院驳回
原因是没有给对方“补正期”
判决书很长，前半两造的攻防大致就是事件经过
也让法院把一些关键资讯认证了
除此之外还有一些劲爆的
下面大概列几条：
- 提前偷搞转生...是真的
判决书里证实某人的合约是到去年底
但年初就私下托同业NAO去问绘师亲爹，能不能帮她画新角
这点被法院认证了
虽然NAO主张合约期间是䲠自己跟他说的，某人没有泄密
显然亲爹那边一定不知道女儿要毕业转生
才会有后来的破防发推
(刚回去查那则推，老师当下好像还正在帮海画新衣装......虾仁猪心QQ)
从附表一的第2点来看
攻方大概就是用这点主张违约
- 䲠有一年的竞业条款
这是比较神奇的一点
去年䲠有一波毕业潮
但从目前毕业生的发展来看，转生似乎没受到限制
最快的一位从毕业到再出发只隔4个月
到底是没执行
或是有正常期满就作废之类对付违约仔的规则
外人不得而知
海方也是一直用监察人(不晓得这是几号板?)答应过不会用竞业弄她在防守
可是完全没有反驳泄密的部分 ㄎ
接下来就是比较劲爆的了...
- 造谣被认证
去年我没跟到这么后面
是看判决书附表二有这段文字很奇怪才去补档
被告：好，反正呢，就是呢，因为一直在处理的过程之中，所以呢无法办法跟大家报告现况。简单来说呢，就是有收到赔偿金的部分，所以就不会提告了，大概就是这样子。（00：00：08-00：00：14）
大致就是，去年某人被解约后，第一时间发律师声明
说要提告䲠不当解雇
后来不鸟鸟之
结果原来她有在自己的直播里安抚粉丝说䲠有给她补偿金，所以不告了
䲠板看到后在私帐爆气，但我找不到那篇文
判决书这段写得很清楚：
嗣原告于112年3月31日结算薪资报酬47,604元，然被告本无意愿与原告继续合约关系，原告既愿意将被告应得薪资报酬结算予被告，即于收取薪资后，系争合约于斯时即合意终止。
所以解约后拿到的那笔钱是结算的薪水，根本不是什么赔偿金
海是在偷带风向
让观众以为䲠理亏心虚才赔她钱
(题外话，我记得海被解约钱就已经禁播一段时间
如果是月结还有这个金额那她真的很猛
当然，无法得知实际的计算期间和䲠抽多少)
- 䲠被劳检但安全下庄
判决书这段：
况被告于系争合约终止后，向台北市政府劳动局提出不当劳动检举，经其承办人刘信良以电子邮件回复原告，确认系争合约并非雇佣契约
说明海被解雇后，跑去跟劳动局检举䲠
虽然判决书里没写到䲠有没有被罚
不过劳动部的系统可以查三年内所有裁罚公告
https://announcement.mol.gov.tw/
先不管血不血汗，单就劳检结果来说
䲠还没有踩到任何劳动法规
那某人是想打不当解雇但没找到破口
还是只是单纯想恶心一下，就不得而知了
- 判决结果
民事判决书这东西
前面写再多也只是原告被告各说各话
将同样的事用对自己有利的方式美化一遍
第三项“得心证之理由”后才是法官的看法
而惟查后虽然总共列了五大项
但全都是在讲一个重要的东西──“补正期”，一共提了八次
重点只有最后这段：
“承前，则原告既未符合系争合约第11条第1项规定之“‘应定十四天之补正期间并通知违约方补正’，倘违约方逾期未予补正或不能补正者”之要件，自无从依系争合约第11条第2项主张请求被告给付惩罚性违约金”
简单翻译
就是法院认为䲠在某人违约后，应该要先给她十四天补正期
而某人虽然违规在先，但没有到不能补正的程度(?)
所以䲠不能往合约后面的条款走，去追讨惩罚性违约金
因此驳回本诉
疴......这也...太落漆了吧...春〇创意......
不过说实在的
这烂戏拖了一年
这样的结果或许还可以吧
海因为䲠的求偿程序有瑕疵，不用赔半毛钱
判决书认证䲠没有胡乱开人
还顺便揭漏了对方的一些小手段
算是还公司清白，只是拿不到半毛违约金还要负担诉讼费用
双方各吃一闷亏
也许这就是台V圈的醍醐味了