Re: 【徴才】茂发科技有限公司征人

楼主: DICB (曾经拥有)   2018-11-12 20:08:40
推 DICB : 那个劳检局劳检员实务则是时薪加班薪资和月薪加班薪11/12 19:19
→ DICB : 资并存11/12 19:19
如果要这样算,加班第1~2小时171元,比平常175元还少,靠第3小时213元拉上,劳基法
真乱又复杂。
※ 编辑: ueu966 (114.26.229.134), 11/12/2018 19:37:13
资基法确实真乱又复杂没错!
不过最主要问题不是真乱有复杂...
而是如果以月薪制的加班费计算方式...
平常时薪(法定月上班工时时薪)远远赢过前每日加班前一.两小时薪!
只有每日加班第三小时后的加班时薪赢平常时薪(法定月上班工时时薪)
我个人是觉得不合理...因为照常里来说加班时薪薪资>平常上班时薪.....可是蛮妙的事
不一样....
如果有上社会工作多年的人...往往会发现...老板都很爱员工每天加班2小时吧!
因为时薪薪资付出最少...你是老板的话你不愿意吗?
不然我之前也不会在数字版(八卦版)...政黑...提倡劳基法修法...加班费计算方式要法
定规定的基本时薪来换算...
不过...也是有乡民提出说:这样会有可能变成老板只愿意请临时工...
因为懒得在跟那些人战...又没人声援+政党.政治人物愿意提出法案修改...所以懒得在推
了.....

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