我是来讨拍的QQ （虽然是中文系毕业，但因为现在心情很差所以文字不流畅，见谅）
这份工作从10/2开始做，是路边皮包店，老板叫我特殊假日、每礼拜日来帮忙。一开始说
先做一年，然后第一个月试用期。
我去做了三天，觉得我不适任，下班时就当面跟老板辞职了，并希望他支付薪水（当时有
说好是每月五号领），老板叫我双十连假做完才给钱。
回家后老板亲戚突然丢了句：“我们会先安排你做一年。”我都说要辞职了欸
https://i.imgur.com/vlD6LRM.jpg
之后打给我跟我沟通，我说我就做到星期日，老板亲戚不停说他们找不到人，让我继续工
作，还说当初录取我害得他们放弃许多优秀人才。
这里有逻辑矛盾，我从投履历到应征上大约两天，而我星期日辞职，到双十连假前还有四
天时间可以找人，时间上是来得及，不会有找不到人的现象
挂完电话后，他就丢了一句叫我继续做，不提薪资。对话就到这
https://i.imgur.com/7256QzE.jpg
今天我传讯息给老板，问他下个月五号可否去领薪水，因为他都完全没发声，而是让亲戚
出面
https://i.imgur.com/cgjNEDM.jpg
https://i.imgur.com/vNMIp6I.jpg
这件事我的错就是只做三天就辞职（那三天工时32小时），老板认为教我很费时，但我自
认我做的事有资格领取应有的薪资（很操，吃饭五分钟，12个小时几乎就休息午餐晚餐十
分钟），但试用期内员工与老板都可随时终止契约
我的工作只是口头约定，没有身分证影本、契约等等，很怕他真的不给钱，会先去相关政
府机关询问。
以上
-
我以为老板老板娘人不错，大家好聚好散，如果真的不给就算了，结果拖到现在我变得不
甘心，没想到他们连五千块都不想给我，扪心自问，我有资格拿到应得的薪资吗？
有，如果我真的没贡献，为何他们还要一直留我？即使到了这个地步，然后一直叫我上班
对了我line的回复是都是参考家人意见，家人一直叫我圆滑、说话委婉，结果问同龄朋友
的想法都是比较冲的xD什么叫我直接跟对方说不给薪水就要依法律处例，骂我要硬起来
现在看来好像不该委婉，他们一直跳针，好像以为我仍有工作意愿。工作那么久第一次遇
到不想支付薪水的，我以为顶多找借口扣我一两千
目前解决方案家人说是：11/5直接去店里找他索取，但我认为对面应该会装死
懒人包：
A:我要辞职。
B:我们决定让你先做一年
A:我要辞职，给我薪水
B:你就做到双十节吧
A:我要辞职
B:你就做到双十节吧
作者:
ccyaztfe (best_troll_tw)
2020-10-07 11:35:00台湾老板不意外
作者:
Zuiho (瑞凤)
2020-10-07 11:38:00他想逼妳撑过双十档期吧
作者:
dan5120 (别乱Ｑ 屾(ﾟ皿ﾟﾒ))
2020-10-07 11:42:00钱应该是要看老板良心0.0 不给离口头契约就直接说就闪了
作者:
kamelol (kame)
2020-10-07 11:43:00笑死，你又不是签卖身契做长工、丫鬟，哪有一直卢不给辞职不给薪水，奇葩啊
作者:
wcpsgb (wcps9920)
2020-10-07 11:47:00不要理他呀，口头约定也是约定，line对话节徒留着，不给就申诉。不要给对方卢
作者:
aeiou1015 (快讀書阿阿阿ï¼ï¼=w=..)
2020-10-07 11:54:00line对话记得截图留存
作者:
zeus7668 (HighKing)
2020-10-07 11:55:00才三天有口头请辞就不错了 没给薪就请他上劳工局吧并没有不给请辞这种事喔 三个月内你随时不想做都行
作者:
boards (GOLD)
2020-10-07 12:11:00你们无法处理，直接去找市政府劳工部门处理，老板会吓死，别再浪费时间和老板谈了
作者:
Joana (Joanna)
2020-10-07 12:14:00看成路边包皮
在不给你薪水 你会先给她存证信函，到时候法律介入，发现她要是连劳健保都没有跟你保 嘿嘿
作者:
su2958 (浮梦一生)
2020-10-07 12:28:00如果想要薪水可以开调解委员会，但这无法律强制性，有强制性的是用检举的方式（证据不用齐、但越多越好），但坏处是拿不回薪水，等于惩罚对方而已，唉政府真的很靠拢资方...以上经验分享，我曾经跟上一个公司老板成功拿回加班费、特休假总共换成现金近3万，辞职后用这笔钱去日本自助，只能说过程挺辛苦，也不好受就是了，但还是值得的，拿到钱时去日本玩非常开心这种阿姨大妈，往往都不懂法律跟给薪水的事，只想到自己，这种人开店就是在害人，建议硬战到底
作者:
Zuiho (瑞凤)
2020-10-07 12:33:00我是觉得直接走人就好第一 都不是老板跟妳谈 他不用付责任第二 现在不给钱 双十后会给吗？连口头承诺都不给 钱我不乐观所以我认为他很明显就是要拖过双十 之后他也不会理妳啦 与其做完双十气愤不给钱或比当初讲的少付 不如直接走人 之后看心情决定要不要去劳工局桶他坦白说劳工局也没什么屁用 出口气而已 反正这种小摊黑妳妳也不会痛 自己决定吧
老板亲戚算老几，看到连这种咖也在对员工叽叽歪歪就知道这公司和老板怎样，不需要跟他们客气
作者:
machiner (Qaz專貼優質文)
2020-10-07 12:45:00这种咖小最怕被劳检 直接检举调解不用怕
作者:
baby0912 (Littlebaby<3)
2020-10-07 12:46:00这种人 硬起来就对了！
作者: DJcat (猫浮) 2020-10-07 12:46:00
三天他没保劳保，让他gg
作者:
Zante (泡泡)
2020-10-07 12:47:00赶快截图，以免他收回，立刻申诉，肏他妈的你生意做几年关我屁事，你以为还在民国初年，一切都走人情喔，直接申诉，劳保局，可以的话多套一些对你有利的话，比如说没休息，吃饭五分钟等等，妈的垃圾
你就不要去 然后劳工局检举他 如果他还没帮你保劳保顺便再多一项检举
路边皮包店是有店面吗？没店面就请警察开单。要做好拿不到钱的心理准备，但一定要检举他们
作者: jasterliang (小叶柳) 2020-10-07 12:50:00
直接叫他请老板出来讲清楚，不给钱就会去检举兼上网爆料
作者: dirtypillow (▂▅▃▁▇▆▄▇▅▃☆) 2020-10-07 12:51:00
齁齁，准备检举
作者:
yuuga (尤加)
2020-10-07 12:51:00"我要辞职，立马给我3天薪水，不然去劳工局检举" 选我正解
作者:
hooll111 (Katsudon)
2020-10-07 12:54:00路边摊不要太认真了啦 辞职薪水不用想了
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2020-10-07 12:56:00口头辞职直接生效不用甩他
作者:
rukawa514 (转一转舔一舔放到嘴巴里)
2020-10-07 12:57:00别被他勒索,不去做不用管他他就吃定你个性在凹你而已
作者:
gamemamy (柠檬星是ET兔的)
2020-10-07 13:00:00绝对不要再去做，当着客人的面跟他要薪水看他给不给
作者:
she801231 (团团ㄋㄟ~~~~~~~~)
2020-10-07 13:02:00一定是南部小公司
先整理打卡证据 劳工局 我看连劳健保都没有看他们敢不敢冒险
作者:
TBBT1 (TBBT)
2020-10-07 13:03:00检举 不用废话
作者:
darktasi (桃园达克大叔)
2020-10-07 13:11:00不给钱就检举他
为何要等到11/5 别听家人的了吧11/5如果拿不到家人又要说
作者:
alex01 (爱 立刻 湿)
2020-10-07 13:14:00不给就法院，叫他自己选
作者:
Laurara (菈啦啦)
2020-10-07 13:15:00找劳工局
我之前也遇过惯老板不支薪，跑一趟劳工局劳工局当场打电话给他就乖乖给了
作者: endjexejac 2020-10-07 13:19:00
存证信函寄下去就对了
作者: gt0112 2020-10-07 13:20:00
就是你家那些老人整天自以为圆滑才会养出这种老板啊
看成包皮店+1...这看起来是小店，劳工局一通电话就会怕了
作者:
tiiyuway (掌控不了的心)
2020-10-07 13:27:00说真的以后不要到这种小店上班...要打工至少去7-11麦当劳这种有点规模的店
作者:
icou (已哭)
2020-10-07 13:32:00路边皮包店这种一看就是劣性台湾人的集合体你敢做也是很赶
作者:
kilhi (精灵)
2020-10-07 13:33:00投诉劳工局
而且不到三个月离职无需预告期，今天说明天就可以不去。薪水你做几天就该给几天
作者: ngcong (雅惠) 2020-10-07 13:43:00
投诉劳工局阿
作者:
beyuki (我老了)
2020-10-07 13:48:00我之前遇过一样说词的老板，你直接说对话会提供给劳工局检举，我一说她就全额连加班都算给我了
作者:
subohan (人不狂吃枉少年)
2020-10-07 13:53:00写个存证信函不难 网络上范本抄一抄 小雇主看到怕都怕死了 不用浪费时间 赶快把钱拿回来 不要花时间在犹豫上
作者:
koa777 (飞天小宝宝)
2020-10-07 13:56:00下次要慎选上班的公司
作者:
erhumm (Lykkie)
2020-10-07 14:01:00之前做一份兼职 也是做完第二天就打算辞职 根本没有不能辞职
作者:
rukawa514 (转一转舔一舔放到嘴巴里)
2020-10-07 14:03:00要争取是一定有,做不来不要硬做,且他在言谈直说一年千万别答应,否则又要被讲不算话让他们为难了
别去上到双十也不会给你薪水直接检举 没劳保健保 没薪水
作者:
t81511270 (justlikeING)
2020-10-07 14:09:00检举他 跟他杠上 中文系还被人家玩文字游戏
作者:
lolicat (猫雨果)
2020-10-07 14:21:00你的错就是不该去找路边摊打工对了 中文系建议你开始准备国考好了 除非你家财万贯
作者:
fmel (苹果)
2020-10-07 14:27:00直接搬劳工局就对了 干嘛跟他废话
作者:
kayliu (fox)
2020-10-07 14:31:00个体户 小公司这样很常见，要拿到薪水只能撕破脸，先跟她说要找劳工局，她再不给 妳就去找劳工局吧！
作者:
kiut (上帝恩典)
2020-10-07 14:31:00劳检囉
作者: zxzx33221 (超爱炸鱿鱼) 2020-10-07 14:40:00
问劳工局比网友、家人、朋友有用
作者:
dong531 (猫王)
2020-10-07 14:40:00脚长在你身上对吧？
作者: shangxin9 2020-10-07 14:40:00
检举他
作者:
LUUAhjt (h. Gwynne)
2020-10-07 15:17:00这种惯老板的店名不公布出来吗?
作者: Nataya (ㄙㄙ) 2020-10-07 15:26:00
没什么好圆滑的，就是这种想法惯出这些人。证据准备好直接检举他
作者:
cooperly (cooperly)
2020-10-07 15:31:00劳基法26条，不得预扣劳工工资作为违约金及赔偿费用，35条，继续工作4小时，应有30分钟休息，还有没有什么试用期，你也不是从事专业工作，无培训费用的问题，一切照法律走，最讨厌倚老卖老骗少年郎的烂雇主。
作者: mozt (mozt) 2020-10-07 15:37:00
做完双十 他会赶你走 一样不给钱 信不信?
作者:
avrw (Need an intimate)
2020-10-07 15:41:00作者: Sunblacktea (阳光红茶) 2020-10-07 15:47:00
？？？检举他
作者:
ywlocw (wen)
2020-10-07 15:59:00请检举 检举 检举 很重要所以说三次
作者:
airva (airva ho)
2020-10-07 16:01:00就不要再去了呀 三天送他 不干你最大
不懂欸 不给钱就去申诉啊 你上来说那么多干嘛劳保顺便去查一下有没有保 多一条送他
作者:
uggla (~我是毒蝎子~)
2020-10-07 16:07:00告知要离职就可以离开了 不用老板同意
作者:
tmwolf (鲁神)
2020-10-07 16:10:00没正式契约但有通讯文字纪录的话应该还行。都没有的话只能认灾栽
作者: loveapple33 (Endless33) 2020-10-07 16:18:00
不给钱就劳工局检举，如果它没帮你保劳健保它肯定比付你薪水好
作者: onezero10 (polly) 2020-10-07 16:23:00
五分钟吃饭@@ 除非薪水超好不然也太伤身了
作者: kie02tw 2020-10-07 16:25:00
别去上班，5000薪水直接 劳工局，讨不讨得到再说，但别
作者:
tue678 (~*幻风*~)
2020-10-07 16:39:00你真的遇到贯老板 之前我做2天没做 老板 还是给我薪水 也不怪我 都知道我是受不了那个碎碎念的大哥 看来很多人被他弄跑
作者: MaRin0725 (台中贝克汉) 2020-10-07 16:55:00
告他 然后截图留着 然后跟他说法院见
就算只上一天也是有薪水的 记得截图 然后问他说：我去找劳工局跟国税局 你会好一点吗？然后你就有钱领了
作者: Star1993 (Star1993) 2020-10-07 17:11:00
去劳工局检举就好了 没有不给辞职这回事
快跑 那几天薪水就送他 因为你没办法确定国庆后你就拿得到钱
作者:
toomtoom (monteport)
2020-10-07 17:32:00干嘛给他 怕事的话 这老板以后都这样压榨员工
作者:
guepard (刺猬树)
2020-10-07 17:46:00何必放弃，跟他说检举就会给了
作者:
EIKD (华 扬)
2020-10-07 17:55:00傻吗你是错在哪
作者:
gagalai (gaga)
2020-10-07 17:55:00用文字讯息留下证据 申诉
作者:
fallen01 (优质不OP)
2020-10-07 18:06:00检举
作者:
a4332377 (000yu)
2020-10-07 18:14:00劳工局唯一解
作者:
thehent (KK)
2020-10-07 18:14:00加油，支持
去查一下法规吧，法规会比较站在你那边，你剩下要做的就是鼓起勇气，断
作者:
IAvAI (><我不想取暱称><)
2020-10-07 18:29:00当然要给钱 法规一定是在你这，去劳资调解，他要赔的应该更多
作者:
Cishang (辞..)
2020-10-07 18:42:00白痴阿 五千认赔当教训直接全部黑掉闪人 以你这种样子大概会赔上更多的时间跟精力还要不到钱
作者:
REDF (RED)
2020-10-07 18:43:00法规站你这的 不要怕
作者:
Cishang (辞..)
2020-10-07 18:44:00这种烂店 找劳工局应该也是没有用
作者:
huuban (冰酒瓶子)
2020-10-07 18:44:00三天就可以拿五千?
作者:
Cishang (辞..)
2020-10-07 18:45:00劳工局只有正式点公司才有用 这些是不是连劳健保都没有
作者:
Kalata (Asshole)
2020-10-07 18:53:00他一天工时10小时以上 3天5000 差不多吧
作者: gl3x96 2020-10-07 18:54:00
劳工局
作者:
xxgogg (叉叉)
2020-10-07 19:06:00直接吉了
作者: sabbathstar (LC) 2020-10-07 19:09:00
不要傻到继续做 检举吧！
作者:
CCben (new man)
2020-10-07 19:11:00赶快弄上报，上新闻
作者:
fangbr (小肥)
2020-10-07 19:31:00你回他：你都做生意30年了，连员工三天薪水都付不出来，这不是为难我吗？你当初工作有签约吗？说至少要做几年？
作者:
jason102 (活益比菲多QAQ)
2020-10-07 19:32:00不要做啊 不如趁著双十好好找一下新工作
作者:
ringal (皓呆)
2020-10-07 19:56:00跟他说已通知劳工局 他们就会叫你去领钱了
作者:
cink8 (数学老师)
2020-10-07 20:17:00一样去上班，上30分钟就走掉
作者:
sammoon (sam)
2020-10-07 20:17:00你辞职有什么错 到职未满3个月不需提前告知想走就走就算你今天只去一个小时 老板还是要付你钱 哪有试用期不给钱的事 照劳基法走也是理亏的其实很多老板就柿子挑软的吃 你去检举他们就会怕了
直接问他3天薪水多还是检举吃到饱多啊，这种事根本不用教吧？之前不是有早餐店蟑螂用检举赚和解费的例子吗
作者: tainanpeter 2020-10-07 20:41:00
检举他
一开始没做功课，害店家也害你自己浪费一堆时间! 妳回家给父母养吧! 不要出来工作了!
你可以请律师告他，不过律师费很可能远远超出几千元!
作者: fordham5566 2020-10-07 21:04:00
直接申诉
不用怕直接劳工局 惯老板就会缩了过来人经验 老板恶性倒闭的前一礼拜才通知 没有遣散费直接劳工局钱还不是都拿的出来 要不要而已
作者:
qqcc023 (呱呱嘻)
2020-10-07 21:18:00真的很多烂老板
作者: TKHOT5566 (东热56) 2020-10-07 21:26:00
劳工局、国税局
作者: wanters (Reset) 2020-10-07 21:31:00
没契约 没办法 套话告告看
作者:
sapphinc (sapphinc)
2020-10-07 21:35:00蒐证举发然后直接闪人就好啊，干嘛跟这种老板客气不给辞职也太好笑，就都不来工作他是能怎样，反正也不给薪
作者: smileyo0226 2020-10-07 22:14:00
她错字太多好烦，说真的这种建议劳工局
不给辞职 他不能强迫你上班啊！薪资就催他 你有行动他就会赶快解决了
阿姨是在讲什么干话，为什么3天不能领钱？就算只做3小时都能领啦
作者:
squeegee (Squeegee~*)
2020-10-07 22:50:00这3天也没什么贡献吧...我如果是妳，我不会花这么多时间去讨这一点点薪水
作者:
janifer (小怪兽不怕冷)
2020-10-07 22:59:00有劳健保吗？没有的话找劳工局吧
作者: ys93115 (Duck02) 2020-10-07 23:04:00
红明显 累归累 虽归虽 做三天和他浩 我不如好好找下一个都已经在上班了吧
作者: kin6150 (破凤) 2020-10-07 23:10:00
不用去了 截图存证 约订时间去领钱或是请他转帐
作者: wasidada (dada) 2020-10-07 23:21:00
才三天 如果是我 我根本不在意这些薪资，反倒是重点应摆在下一份工作，整理整理履历，充实自我，你花心思讨那三天薪资是你的权利没有错，把重点认清楚
直接叫劳工局去谈啦，叫他讲给劳工局听啊，看罚单会开多少，不要浪费自己时间了，直接投诉让政府机关去解决他们
作者: moka (±3) 2020-10-08 00:01:00
有没有上班打卡纪录啊？题外话，字整坨黏在一起没标点符号就算了，也不断句，看的很痛苦。
作者:
skye11 (Skye)
2020-10-08 00:15:00这种老板真的很夸张
作者: persimmon458 (摩天岭甜柿) 2020-10-08 00:17:00
劳工局很快就让老板吐钱出来了!
你叫水电来你家修东西一个小时，你敢不付钱?更何况三天劳务
作者:
sky0158 (人宗师)
2020-10-08 00:18:00你只做三天，离职根本不必预告，当然老板要叫你走路也是一样。如果你非得要拿到那三天的薪水，你必须面对的不只是老板的怨恨，还有劳工局的嫌恶。说什么为了你放弃了许多优秀人才，这种低级谎言你信吗？如果你信了，那就做下去吧，反正傻鸟到哪里都是被人耍，何必浪费时间找新的奴隶主呢？
作者:
after1 (aaaaaaaaaaaa)
2020-10-08 00:31:00LINE对话就够了 做一天就领一天薪水，劳基法根本没有所谓试用期32小时 算最低工资也差不多五千啊
作者:
ex990000 (Seymour)
2020-10-08 00:50:00检举吧 最多三天薪水不拿 我也要看他气到跳脚 这不是很有趣吗？
作者:
jyhtai (Chester)
2020-10-08 00:56:00就说要继续做可以啊，薪水就日领有劳健保吗…没有的话…可以搜寻一下能做什么
作者: Gnau (Gnau) 2020-10-08 01:23:00
刻意闪避薪资的话术 找劳工局ㄅ还有 不是说三天不是钱 您牺牲了自己的时间当然也算机会成本所以要是对的
作者:
molopo (mmm)
2020-10-08 01:28:00劳工局
作者:
vOuOv (鲁国王)
2020-10-08 01:36:00当然是让他红起来啊，这么赞的资方值得推荐
不满三个月可以直接走人 有通知到就好 没给薪水再去劳资调解看他想怎样 直接投诉苹果也行啦
作者: Sasha0720 (Sasha莎夏) 2020-10-08 03:30:00
可以询问的管道这么多，还上来发废文反正你都没常识成这样了，乡民讲一堆不如直接问专业人士
作者: WTheFuck (你确定?) 2020-10-08 06:27:00
这阿姨没遇过上过班的人吗？整天骗小孩
不给钱就劳工局见没保劳健保 没工作休息时间就罚钱看哪个人吃亏
作者:
Arnol (还是太浅了)
2020-10-08 07:19:00劳工局
作者:
HiSunny (HiSunny)
2020-10-08 08:49:00你直接找劳工局 他们很明显在找理由坑你 你就算帮他们撑完双十他也不一定给你钱
作者: zxc653499 (zxc653499) 2020-10-08 09:26:00
我觉得可能只有23800/30*3=2380的钱而已
作者: s80385 (我们牵手吧！) 2020-10-08 11:11:00
没有试用期这种东西，做几天就要给几天的薪资。
照离不用怕，你根本不用提前告知要留是你人好不留是你义务。他不给钱就检举她 她，有做事就是要给钱管你做多久，只做一天也是要给一天的钱
作者:
andyjaw (无)
2020-10-08 11:56:00你可以上班时间打电话给劳工局问问看
作者:
yiyeh (NAKA)
2020-10-08 12:14:00快逃啊，家族企业没几个好的，没原则没制度
作者:
ffreya ([F])
2020-10-08 12:37:00检举啊 不然店家就会食髓知味
作者:
blueslin (blues)
2020-10-08 13:18:00台湾老板很正常
作者:
wind5030 (Vannesa)
2020-10-08 19:28:00太奇怪了吧XD 工读而已这老板是在执著什么，不要客气直接报劳工局
作者: xxjoker 2020-10-08 20:15:00
傻眼 下次找大间的去吧