我是男的
也是公司主管
基本上
我们找人会刻意跟面试者保持距离
避免尴尬
坦白说
我觉得
若面试官不要一个面试者
却还特地打电话跟面试者说很多
是非常奇怪的事
若是人事部的人做这样的事
我会打电话给他主管
问他下属在干嘛?
若是我下面的人做这样的事
（通常低阶工作我会请下面的面试就好）
我会直接开骂喔
因为这会让人感觉:
1.那个面试官是不是没事做?很闲?
2.那个面试官到底要干嘛？
妳感觉很天真
自己多注意喔
※ 引述《safeMayday (五迷ARMY)》之铭言：
: 大家好
: 小妹今年理工硕毕初次求职
: 虽然目前还没找到工作归宿
: 但是遇到一个很棒的面试官
: 想跟大家分享
: -正文开始-
: 在陆续面试了几次科技大厂都没录取
: 心情混乱之下在另一版发了文
: 收到很多乡民站内信、回文、推文等鼓励及建议 （好心乡民超多，好感动）
: 发文隔天我搭火车南下高雄
: 在火车上接到来自友达的电话
: 电话那头是之前发我感谢函的面试官
: 一开头先问我是不是有在Ptt发文 （虽然很惊吓但我还是诚实说有）
: 然后他向我说明了为何没有录取我
: 以及他们最终录取的人选有怎样的特质
: 最后，他给我履历上的建议！！！
: 求职至今面试好几次
: 第一次接到面试官亲自打电话问我履历上的问题，并在电话中说明职务且邀约面试
: 第一次接到初试面试官打来邀约复试
: 第一次在收到感谢函的隔周，接到初试面试官的来电，说明不录取原因以及履历建议
: 通通来自同一位面试官
: 回想面试时他曾说：没录取不要难过，说不定是躲过一个屎缺 XD
: 现在想想觉得很幸运也很感谢他
: 应该很少有面试官愿意主动致电给没上的应征者吧XD
: 可惜当下太惊吓，忘了好好道谢，也没有对方的联络方式跟大名
: 只能祈祷人海茫茫中有缘再见
: 让我好好表达内心的感谢吧～