[问题] 为什么女性HR要当父权的打手? caeasonfb PTT批踢踢实业坊

楼主: caeasonfb (eason) 2018-03-20 13:59:48

女性在职场总受到种种歧视及限制，
从面试开始，到薪资、考核都因性别受到不平等的待遇。
而这些手段常与人资单位有关。
但一般公司人资常见都是女性居多，
为什么女性HR要当父权歧视的打手?

作者: Adair1104 (Adair) 2018-03-20 14:26:00

物以稀为贵，如果女生越来越多，在科技公司就不吃香了

作者: bbbing (无) 2018-03-20 14:34:00

HR不是只有科技业有啊

作者: Licidrama (Lici) 2018-03-20 14:50:00

你看后宫的妃子也是斗来斗去，曾流产的看到别人流产不会觉得好可怜，而是觉得好爽，

作者: luckysmallsu (B.J.T) 2018-03-20 14:57:00

HR也不过是领人薪水的

作者: antiaris (箭毒木) 2018-03-20 15:06:00

女生弄权比男生露骨多了

作者: linyap (miche) 2018-03-20 16:17:00

我家HR是公的...

作者: Adair1104 (Adair) 2018-03-20 16:22:00

楼上你更该骂他，仗着父权不招募女性

作者: cc3937 (cc3937) 2018-03-20 17:21:00

和公司制度也有关吧不照做等著被炒

作者: serica (银月奔流) 2018-03-20 17:35:00

因为HR本身就是公司的打手，维护公司利益是她的工作

作者: love38d (love38d) 2018-03-20 17:35:00

女生薪资低，便宜啊

作者: revorea (追寻安身之地) 2018-03-21 00:44:00

不如意的事情，都是父权....

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