其实原po不高兴外
我也很担心B同事觉得尴尬
不是跟原po一样的尴尬
而是：“原po有这么讨厌我吗？”
“惨了她脸很臭，我该说什么”
推文有人建议下次A同事再开玩笑
直接撕破脸或是爆哭
但真的这样做可能会让原po被误认难相处
（谁知道A背地里会跟其他同事怎么说）
可以的话
我觉得原po应该跟B讨论看看
用赖 或是私底下 很困扰的语气跟B说
“真的很抱歉，让你被大家误会”
“我已经有委婉的提醒A了，想不到他还是继续开玩笑”
看一下B的反应
如果他也感到困扰，甚至不爽
那么就能麻烦他去制止A
两位当事人态度一致表明这玩笑不恰当
相信A再怎么白目应该都知道自己该闭嘴了
加油！
另外我想问
健保两个礼拜内转入转出为什么是黑纪录？
※ 引述《lotusl (13)》之铭言：
: 先说我不是正妹长相满普通的
: 因为领了半年的失业补助开始找工作
: 然后一个以前公司的同事（他是男的）
: 介绍我去他现在的公司
: 因为以前当同事三年，算熟
: 我知道他以前就很爱开所有人玩笑（没有只针对我
: 就是那种人面很广个性幽默爱开所有人玩笑的那种个性
: 结果进公司第二天
: a同事发饼干给全部门的人
: b男同事好像不吃饼干，就把他的饼干丢我桌上（可能看我是新人
: 然后介绍我进公司的旧同事就开始开玩笑
: 说：“b同事，你怎么这么好都把饼干给新同事，我都没看你对我这么好过耶”
: 然后就开始了一连串被凑cp的玩笑持续了五天
: 旧同事还把我跟b同事的背影照片拿去请美术部门合成（应该是偷拍
: 然后就说不干我的事喔不是我合的喔
: 然后私下跟他软性的说了三次
: 希望他不要再开这种玩笑
: 他又回我：我们都认识这么久了开玩笑也不行喔，而且以前我开你跟xxx的玩笑你不是也
: 没事吗
: （xxx是以前在同一间旧公司的同事）
: 我就回他说
: 那时候我还很年轻觉的被开玩笑，笑笑就过去也不会介意，但是我现在年纪已经很大了（
: 30岁）不想再被开玩笑了，拜托
: 他也没说什么
: 结果今天他又在公司部门群继续开玩笑
: 我就又私敲他
: “只要再有一次我就跟主管提离职”
: 总之我是气到说不出话
: 所以想上来抒发
: 要是真的离职就会有两个礼拜就劳健保转出的黑历史
: 真的很后悔被他介绍进来