最近政府要提高最低薪资，认为如此能解决年轻人低薪
但这是头痛医头的方法吧
台湾低薪应该是是因为台湾企业没竞争力，无法从国际上挣到钱
企业赚得少，所以分给员工的当然少啊
硬逼企业加薪，届时只会让老板为了节省人力，而减少更多工作机会吧？！

阅

不要逼他们的脑袋思考好吗

所以完全不期待 加薪，台湾老板这么无良 可以想出一万种方式弄你的薪水或工时

你想太多了，老板还是赚很爽啊

继面板DRAM生技 政府已经没任何产业振兴的想法啦 怎么弄怎么死

大部分鬼岛老板经营企业的唯一法则就是cost down，赚多赚少他们都不会想好好对待员工，不论是本籍劳工还是外籍劳工都一样

以前的老板给相对较多现在较少，但是很多企业也开20~30年了，难道那些老板集体变黑心?

...欸最近的就参考观光业 一样是 死

老板赚很爽吗，我是觉得台湾总体都变差了

因为开太多间公司了啊，砍价竞争激烈

会倒的快倒，别撑了！

企业会赚得少？你是不是说错了啊？

大财团赚再多也是只拿一小撮分红，缴很少的税，因为选出来的民意代表都会为金主向公部门施压，订一大堆不合理的免税条款，国库收入只能从百姓身上来，贫富越加不均

企业赚得少是老板少买了一台跑车少包养了几个女人吧但同意台湾企业没竞争力所以只能留在台湾靠压榨劳工赚钱

楼上正解！还有千金少跑了几场趴

智障测验选出的政府当然也是智障一堆

台湾老板一个比一个智障 做事也只有机掰洨能形容 会有什么出息

怎么会天真的以为台湾企业赚得少...

企业赚得多也不会分给员工吧

那请问企业亏钱劳工要一起负责吗嫌太少真的觉得基本工资可调到四万，由ptt版友创业当老板帮助经济正向循环

员工没股份，领死薪水，当然不用负责公司亏损，所以公司赚也不会分给员工啊

那企业亏钱高层还照领分红怎么说

T大，那是肥猫单位吧，民间企业很少这样的吧

曾经待过某公司老板动不动就说公司亏钱但每个月至少一定领10万薪水(因为老板说自己兼执行长)会相信企业没赚钱的人.惯老板很需要你们而且相信企业没赚钱的人大概也会相信劳工很想"自愿加班"

开公司没那么好开的，倒掉的公司很多呀，不然就不会那么多人创业失败了，但能经营久的当然是有赚钱的（了钱生意没人要做啊）回到原po说的台湾问题是低薪，但随便调最低薪资的确是会造成更多失业

现在没招没方向没想法 只好自救寇斯当

台湾企业真的就没赚那么多 赚得多的薪水也不差啊

这边可能是认知落差。有人认为调高最低薪资，会让几无利润的公司倒掉。有人认为公司利润其实没那么低，是高层拿太多，要求提供基层最低薪资后，上面会分一点出来，公司不会倒。不知道真实现况是哪种多

台湾公司赚得多也不会分给员工 一看就没出过社会ㄏㄏ一看就文组的