※ 引述《redhorse ( 小小草民)》之铭言：
: 蛮多人在讨论涨价是不是进入员工口袋
: 大部分人觉得没有 薪水根本没涨 一切都是惯老板拿去
: 但先不论薪水有没有调整 (比起以前 薪水加减有增加?)
: 光是假日的差别还有保险部分的负担
: 以前老板的用人成本比起现在就有很大一段差距
: 有些长辈会说
: 以前服务生就有22k
: 但现在的22k 加上保险以及休假福利等等 老板负担的其实超过25k
: 老实说羊毛出在羊身上
: 要薪水增加福利变好
: 东西是一定要涨
: 你就是要买便宜的东西 尤其是台湾制的
: 那台湾薪资低也怨不得别人 因为你就是开出这个价
薪水有涨啊 星巴克应该兼职的占多数吧 这几年基本薪资虽然调的不多
但是也是一直有在调 从我刚读大学的65 跳95 后来又调好几次 今年已经133了
星巴克应该基本上都还是会照法规来吧 光去年时薪120 今年133就涨超过10%了
还有劳健保跟劳退 健保大概5%薪水 劳保将近7% 劳退也要6%
劳健保的成本大概也要两成薪水左右
10%的薪水涨幅 加上额外成本两成也要涨10% 其实涨幅也不小
今年又有一例一休和特休增加的问题
老板的成本确实是有明显的增幅没错啦
尤其是永远都是以最低时薪征人的服务业特别明显
所以不要再说涨价员工都拿不到了 其实光工读生就有感加薪了
只是原本薪水就比基本工资高的人可能真的无感 只有感觉到大家都涨价了
但是这涨价也是必要的 台湾低廉的物价本来是长期建构在压榨人力上
现在只是让部分压榨的情况稍微合理化一点而已
如果连这点涨价都承受不住 那台湾人可能就要永远奴下去了