[心情] 犹豫工作去留(文长)

楼主: xanthecc (Xanthe)   2016-04-09 02:17:19
大家好,
这是我的女孩版首发,
也算是上了抒发一下心情,
文章很长,手机排版,希望不会排版乱掉,请大家不要介意。
该不该换工作呢?
这个问题想了很久一直没有个答案,
工作内容如下:
公司排班制,没有周休二日,没有见红就休,有按照劳基法,2.7w,每月依照表现加减2k
,每月月休6天,
每天行程,有点像是秘书,
提醒不同人交出大家需要的东西,
然后再汇整出来给大家,
除了对同事以外,也要对不同厂商,
跟厂商沟通,协调公司的事务,
因为以前当过助理(工读),
只是知道这个职位非常烦杂,
不同的人做事效能跟反应就会不同,
常常因同事晚交资料,汇整的时间减少,做出来的成品很差,被主管责骂,
又无从解释,主管觉得你应该早点汇整,就不会发生这种事情,
但说真的这也不是我希望发生的,
渐渐一次两次的发生,主管开始会跟其他同事说,
记得提醒我,因为不要指望我会在他们要的时间,把东西汇整出来,
传到我这里来,
觉得很多事情按照要求,甚至也按照流程做,
却只看错的那面,
其他同事不按时交东西,晚给我,
催促后又成了口中不通人情的人。
最近发生一件事情,
前一个礼拜提醒同事要交东西,
结果他到要交的当天说,
因为我给他的东西有错,所以他不能修改, 当天他没办法给我,
(因为东西必须要他确认后才能出,做个小补充)
当下非常错愕,告知主管之后,
他请我带着错的东西,与我自行更正后的东西,
也清楚告知我跟同事约好的交东西时间,及我何时告知他的时间(有line为证),
主管跟我说,你不要给我看那个(只line),
反问我为何给他的东西会出错,送出去之前都没有看过吗?
这是我的错,无话可说,
但交资料的当天才说初稿资料是错误的,不会太夸张吗?!
很多同事也知道,因为东西没汇整完,
就算休假,也会泡在公司半天或是整天,因为觉得自己东西没弄好,
被同事说浪费休假,
工作弄到7.8.9点,逼近10点下班,(自己留下)
期望把每件事情用到最好,每次被延误时间,延长自己上班时间,甚至带回家弄,
结果每次都搞这些状况,真的让我不知道如何,
想离职偏偏责任感放不下以外,
又不想被认为因为是我做太多错而离职的
老板对我算是很包容,
他知道这些事情反而还鼓励我,
继续加油,
其实很想离职,自己心里很矛盾,又感觉很对不起老板的爱戴 QAQ
作者: qwer7015 (Rilin)   2016-04-09 02:23:00
这就是一个你不做坏人就做不下去的工作吧 如果你告诉主管 汇整晚的原因是因为前面一位同事迟交所以造成耽误 主管也知道谁对谁错吧 看你要不要跟同事公事公办而已
作者: greenseason (绿海儿)   2016-04-09 02:26:00
我原则上在版上工作相关都劝离不劝留,但还是觉得妳可以继续,因为老板才是最重要的那个环境如何只是妳自己知道,妳自己考量一下吧
作者: marsonele (marsonele)   2016-04-09 02:30:00
下次要交的前一天去探探同事口风,或寄个email提醒对方对方不按时交,你就要硬起来催,柿子总是挑软的吃
作者: kickyjump (小踢踢跳跳)   2016-04-09 07:12:00
在职场上不能只当好人,尤其做秘书或助理的工作。我就是平常嘻嘻哈哈但要交报告时催得紧又严厉的人,给一小段缓冲时间,不交就狂抠,再不交直接呈报主管做这种工作就要把同事当白痴或小人,该讲清楚的讲清楚、该呈报的就要呈报,每隔一段时间就要提醒。我刚到职,老屁股还直接把工作丢给我做,我直接写信义正严辞地说明她不能用这种态度工作,几次之后她也是都乖乖准时交。
作者: girl10116 (小妮儿)   2016-04-09 10:38:00
离吧……就算老板对你好,也只是你认真好用的员工,我也很负责,之前公司请3个加老板自家人2个,后来一个个离开,剩我和老板的人,请人一直不长久,遇到两难且遇到一而再的一样问题发生(自己人搞的),老板也是说一切会过去,会转好的,再等等……口头支票,我苦撑了两年,终知有些事有些人不会改变,能改的是自己,趁年轻,去寻求更好的;之前工作25k两年加薪到28k,排班没跟劳基法走,有加班,每月加起来33.34k,钱多但很累啊啊啊啊!现在好运也遇到好老板,26k起跳,见红休,有奖金,目前33k(感动)ps.前工作还是传产,一进去还跟面试讲的职位内容不符……现在是想要且有展望的

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