小妹在间外包公司上班届满一年，
平时工作内容还算轻松，
基本上只要天气正常，就可以准时下班。
最近跟同事发现，公司老板的合约内容，
其实是有包含加班费及特休，
快过年了势必会很忙，也一定会加班，
（工作与交通有相关，连假最忙）
想开口向老板提出加班费的问题，
却又害怕让劳资双方闹得很僵。
请问大家有什么技巧性的说法呢？

过年加班有加班费吗? 这样问就好了过年旺季老板自己也赚的很爽 给个加班费本来就合理

其实就是发现老板坑了我们的加班费很长一段时间了...想要趁过年前提...不然过年忙又没加班费...

提啊，怎么会怕闹僵啊 合约里有写该给就给，理亏的是老板吧！ 而且不讲开他就继续爽赚妳的加班费 做白工不呕吗？自身的权益要先维持好 再来谈相处问题吧！ 妳是去上班赚钱不是去学习跟老板相处啊 感觉上他就吃定妳们没看清楚合约又不敢讲开啊