到某速食店打工，10/17就职
到这个地方工作应该是我这辈子最后悔的决定之一。
刚去前几天，几乎教都没教直接叫妳上,
然后有个小地方做不好就是狂骂,
经理非常多个，常常就是
A经理叫我去后面补货,
B经理不久就接着骂，柜台的跑去后面是要干麻???
不然就是C经理要我点餐就好不要做饮料，D经理等一下就开骂，
说:不会帮忙做饮料是要A经理累死吗??
配外车道的F经理拿走汉堡，
刚好我点餐没有,
我:麻烦帮我做一个汉堡
C:台面上有是不会看吗???
我:已经被拿走囉
C:拿走是不会讲一下吗?????
我:不是我拿的喔....

那就只好寄存证信函了

去看清楚 查清楚 别一直被人唬...

提出离职,留下证明,十天后走,该给的不给就到劳工局投诉

理他喔，之前我离职惯老板鸡鸡歪歪，林北直接呛 “X你娘林北不干了啦”

http://tinyurl.com/njybn66 你要学会保护自己

一直想问，为啥要有这么多经理？

之后薪水还是照拿，我告诉你啦，服务业最怕闹事的

讲比较难听 如果不坚强 你到哪里都是被人欺负 然后吃屎

然后跟他们说有他们这种人在每个月都等著换工读生吧

点餐的时候在旁喧譁吆喝，超吵

赶快把法条跟判例看清楚 尽快离职 找一个适合你的工作

记住一点,强硬并不表示无理取闹,大声也不代表他是对的

会闹事保证你讨的到薪水，为什么??只要一闹事，这家店就会黑的茶差不多，没人要来啦

整间店都是经理唷..

看称呼跟人数，应该是M吧

离职那这么复杂 打电去劳工局问要怎么离职这间店摆明就是看你好欺负 打电话去劳工局

麦当劳的感觉 旷三天直接当离职 还有劳基法大于公司规定

问标准离职程序就好

有照程序告知，理法是站在这边的，不要人家大声一点你就孬了，自己不硬起来，别人唬你一下就怕，没人帮得了你没有“不让离职”这种东西的啦，你不做他会判你刑吗= =你要不要走而已

你拿张白纸写离职他还是要让你走啊

感觉像主管间在斗争,你当了炮灰,但这种地方还是少待,只是学着辞职,也是一种成长,开口辞职,留在证据,并明确告知对方依劳基法,你只会做到几号....加油

是M字头速食店吗？我之前打工也是这样，超烂

E经理呢?

也太烂了吧

跟他说不让你离职，你就投诉速食店高层或者劳工局看看呢

能做到现在没当场翻脸过已经很厉害啦

为什么你ABCD就跳F了 E经理呢？

这个我有经验，你只要告知就行了，不用资方同意他就看你好欺负，你硬一点，他就软了，如果他敢扣你钱你在上来问，应该有很多方法，可以整死店家

不需要什么离职单啦，寄email给他们当作提出离职的证明，十天后自动不用上班，一切合法他们无法对你怎样楼上说的对，你完全不用他们的同意。只要递出离职证明就可以了

是麦麦吗？我回去做2次 都觉得还行吧

时间到直接走 反正你旷职多日他也会把你火掉vn509942应该是法律系的吧 给的建议太专业了 一般人做不到啦 那个网页也写太难了

一堆经理的烂公司

到底几个经理...其实蛮多人了啊XD

薪资方面 要把打卡单拍照存盘之后该拿的薪资要拿

劳基法好像工作未满3个月 没有预告期 可以直接离职？

请对你父母充满感恩的心

你们店里除了工读生其他都叫经理吗？==

工读生不用看要不要提前吧～记得是正职员工才吃那套。未满三个月可以直接离职，她不给你离职直接投诉，不能扣你任何薪水，可以去上网查查。

直接走人也没关系，你有提出离职就算数他扣你钱直接去申诉不用客气

我之前也做速食业，他们就是这样不停的慰留你，我离职过五六次都没成功，最后是毕业了很无奈才让我走，而且我没写到离职单

太好了，有顺利离开!祝你下份工作会更好!!

寄存证信函，稳妥