楼主:
luww 2015-11-05 08:29:23这位前辈已工作两年多，是目前最资深的员工
我刚到职，很多事情不懂，当然新人常被骂很正常，我也尽量遇到问题就发问
前辈是属于讲一次就要你记得，问第二次他就要发火了(杂事真的好多，有做笔记还是会
有遗漏的，我也在努力改进)
虽然还不太适应前辈的风格，但也觉得严格一点对我而言也比较快上手
只是对他就一直有怕怕的感觉…眼神看过来就觉得要被骂了
不太会跟他自然的相处，感觉这样战战兢兢的好像也蛮容易因为紧张而出错> <
我又是慢熟型的人，但很注重跟同事间的互动，之前的工作跟同事都变成好朋友，很喜欢
一起努力的感觉
真希望现在的工作上手后能改善跟前辈的情况啊～
祝各位新上任的女孩们工作顺利！
我是觉得前辈个性有点问题新人怎么可能一次就记得很多东西
作者:
cd4013 (阿祥)
2015-11-05 08:39:00根本倚老卖老，教一次就全会？公司付你的钱没包括传承技术吗？
作者:
preppie (Puti tai nobiu)
2015-11-05 09:17:00说是前辈的问题也不对吧！前辈的工作内容也没包含教新人
作者:
zszsdd (平民蚂蚁)
2015-11-05 09:17:00不用刻意跟同事互动，好好工作，时间久了有工作能力，互动自然会好。前辈骂的太过份别难过，日子待久才能知道人的品性。
作者: LouisPrime (LouisPrime) 2015-11-05 09:41:00
前辈问题蛮大的,新手学东西本来就是要学很多遍
作者:
preppie (Puti tai nobiu)
2015-11-05 10:14:00楼上，那要看"学很多遍"的东西是什么，如果是原本就该具备的技能呢？原po也没说他问的问题是什么，就这样断定前辈有问题
作者:
SnowAmy (小雪)
2015-11-05 13:37:00前辈只是稍微没有耐心而已哦~，妳想嘛，他应该带过不少人...，相同的话要说那么多遍也会烦的呀~，赶快振作起来，不要Focus在这上面！加油！给妳拍拍~~~
两年多最资深?你们公司/部门流动率很高?说真的严肃的人妳就跟她好好工作就好了,她一定不喜欢把和同事交朋友看很重的那种人~