朋友在一间服饰店打工，他们排班方式是前一个月就要排下个月的班表。
这边说的“砍班”不是说月营业额下滑所以下个月排班时数给很少那种，是说明明班已经
是排好，但如果当天上班生意冷清，才去一下子，店长就会直接说去打卡下班，或是上班
前一两个钟头打电话说不用去了。
（曾经有一次是朋友本来要出去玩，车票都订好了，店长忽然打电话来说真的没有人可以
帮忙、拜托她上班，她就退了车票，结果到当天上班前又接到电话说不用去了......）
因为是学生，打工只是多一份额外收入，并没有经济压力，如果是当月排班时数少的问题
倒还好，问题在：如果因为班表，时间都空出来了，结果经常这样被砍班，真的很难规划
行程，而且这样真的合理吗......
(不说辞职的话，想知道这样在法律上是合理的吗～～因为上网查到都是说整个月的时数
被缩减的例子，所以想知道如果是这种呢）

我也常被这样砍 超不爽所以干脆离职了XD

之前做卖场也是 刚到十分钟就被请回家

辞职哈哈 我最近也是因为这样离职

遇到不少次耶，别人的时间都不是时间吗 唉

我之前饮料店也是，因此辞职

不说辞职的话，想知道这样有法律可以依据吗QQ因为上网查到都是整个月的时数被缩减的例子......

辞职就好啦，这种老板不少啦

之前工作的地方也有砍班还减薪(理由是什么也不说)

不合理但又无可奈何唉

不合理 但很普遍

之前前一个老板也常这样 时数时薪也都算得很抠

卖场很常啊，客人少就提早下班，工读常常被砍班然后又爱打电话问可不可以帮代班，超无言.......

不合理，但应该没违法哦！之前在连锁餐厅做也很常遇到

法律好像没有 是说台湾惯老板有在管法律的吗

呃我知道是哪间，有点明显

咦!? 我怎么记得以前看过女版某篇文下面都留言说这样不对可以检举 那篇的情况是速食店原本排整天班结果下午没人就叫员工下班两个小时后晚餐时间再回来上班...==

砍班没差 临时要上班又突然砍 我会想砍老板 可以拒绝临时上班你朋友太好说话了法律部分请专业解释了

以前在mos,也是常常教我提早下班

之前在一间餐厅也这样过 后来不爽也离职

某泰式连锁餐厅就是这样...超不爽因为当天不是假日，就叫我提早下班...可是明明班都已经排好了!!!我也来上班了!!!为什么临时砍我班叫我提早下班!!!!

之前做临时 原本三天 第二天后就叫我不用来了 但站得脚酸 就算了

台湾不意外

因为当天业绩做不到就不需要这么多人力，就会砍班啊。但还是觉得文章说的叫人临时上班，又当天说不用来太傻眼了

之前打工地方有人直接被通知说那天不用来上班了跟排班干部反应也只会说帮你查谁把你砍班也没下文我那天被砍一个小时

很多地方都这样 如果做餐厅更惨可以砍班 但却不让工读请病假 (?

台湾不意外

遇过。餐饮业常态

之前是要求提早下班 但也可以拒绝就是了

饮料店 我也被砍 也有临时上班… 准备辞职了

如果主管无法沟通我会直接离职

提早下班没差 临时说要上班一定拒绝哈哈 说不在本地

之前做餐饮 因为下雨 平日晚上只做两小时...

临时上班又砍真的很机车==但平常冷清砍班的话我都超开心欸哈哈哈哈

以前在阳明山的__顶餐厅打工也是砍班+临时要求上班我居然还做了半年.....

没经济压力还把生命浪费在这种工作身上干嘛？

工读生就是不保障工作时数所以才会比正职平均时薪还高的

我打工的地方是如果今天比较闲的话会让我提早一小时下班

只要不是刚到就叫我下班都还可以接受 最麻烦的是上班前两个小时打电话来让我提早一个小时去 还有临时代班又不给我时间准备上班 好像我都没事情要忙。

不合理！之前遇过砍班次的、三小时的班因为客人多加到五个小时，没客人就被砍到一个小时，六日还要随时on call加班！(翻桌

工读生哪有比正职平均时薪还高...用最低法定时薪来算根本没有