※ 引述《sophistic (_sophistic_)》之铭言：
: 已爬过文但不完全与我的状况一样，因此上来询问
: 人在台湾，没有身份，去年是以约聘身份在美国公司远端工作，因为伴侣以F1去读书，有与主管提及想去美国，如果要继续工作会需要签证
: 公司今年四月帮忙申请H1B但没抽到，主管决定 (1) 明年再抽一次H1B (2) 将我在台湾分公司先聘请，若H1B没抽到，一年后可以以L1签证内转，因此目前是人在台湾被台湾分公司聘请状态 (同样是远端与美国公司合作，台湾雇主汇到台湾帐户缴台湾税)
: 同时我有申请了硕士，如果工作签证都失败，打算用F1签证过去 (如果我理解没错，工作需要辞职)
理解有错，F-1 只要求你当认真的学生，并没有禁止你替国外的雇主工作，你能
够当超人兼顾学业跟事业OK。
: 若学校申请失败，则会以F2签证过去
: 想询问:
: (1) 现在到明年十月期间，若我想以观光签或F2签证短期去美国一个月，就完全不能工作? 需要跟台湾分公司分公司请假一整个月?
前提错误
: (2) 类似问题，若工作签证成功了，据我理解是10/1生效，但9月中就开学，那学校就算申请上也没办法去，因为我会以F1签证入境，9月中到10月没办法工作? 或是可以请假半个月避免这个问题?
看不懂，猜又理解错误了。你替台湾雇主工作，根本没有 10/1 生效的问题
，美国政府不管你怎样替台湾雇主工作，这部干他的事。
: (3) 除了公司提及的H1B/L1方法，有其他办法可以尝试吗?
外国人基本上就是 F-1/OPT、H-1B、 L-1、 O-1，口袋够深的就可以申请 E-2。
: 文中问题，跟问题 (1) (2) 几乎是重复的，都想请问远端工作同时出国的问题，但正反两边的回答我都听过，希望能厘清，先谢谢版上的前辈了
会正反答案都有是因为你错误理解问题，导致错误陈述，自然答案也不对。

谢谢cassine的回答!我在今年年中变成台湾雇主前是美国雇主，是为了L1签证才转的，所以您的意思是只要我是台湾雇主，用观光签/F1/F2签证去美国都可以？等到明年美国雇主他们办好工作签证，再把我从台湾雇主转移回美国雇主就好了？请问是这样吗？我之前得到正反意见，应该是因为我同事他们是以我是美国雇主为前提来思考。我跟我同事之前是美国雇主直接聘请，因此我同事去美国（用观光签证），他说他这段期间不能工作，请问这是正确的吗？还是其实这也是错的？

你没有工作签证就不能在美国工作 除非你说行程是出差 因为是为台湾雇主工作 所以出差可以 但你要明说出差而且移民官认可 但其他情况下 没有可以工作的签证不能在美工作

这个问题其实是问:非工作身份可不可以远距为海外雇主做事?这是个有点复杂的问题,疫情前没有那么多远距工作的案例从移民法规的角度,没有明文禁止,但还是有灰色地带的问题尤其是你如果其实是帮美国雇主做事,只是名义上从国外拿钱就是要回到employment的定义;这有不同的解读空间,要小心至于税务的问题,也非常复杂;极有可能被视为effectivelyconnected income,就算是合法的非居民收入也要向IRS报税

F-1并没有不禁止你替国外雇主工作

你工作地点 人所在地点很要重要像C大说的 这是灰色地带 不然大家都这样做IRS就饱了 就长远来看 税务很重要的XD

谢谢大家的回复。综合大家的意见，我的理解是，这部分是灰色地带，若真的要这样做，被问到要小心，财力证明要有? 税务要向IRS报税，然后出国记得申请出差单，是这样吗？

对,小心.多咨询公司HR/律师/会计师

了解了！谢谢大家的资讯。