=====想吵台达的都给我滚，别乱。什么跑步歌、反跑步歌的也都给我滚=====
一周了，说几个这次裁员后的消息或者aftermath~
以往几次裁员都没被影响到，这次裁员有影响到我合作的几个组了，
所以可以更近距离观察。
1. 去年被裁的单位，其实今年也是有被影响到，但是人数不多。
2. 有被裁的单位，有一些马上reorg...
我看到的情况有A/B/C三组，A组很红没事情，B/C组去年稍黑，B比C更黑，
B这次裁30%是重灾区，C裁个约5%-10%意思意思，
然后C剩下的人里，将近所有人被并到B组，但业务没带走，要做B业务，
C组剩下的少数1-2个人，人跟业务整并到A之下。
结果: A组加人+业务，B组重组，C组人解散、业务移走
3. 几次裁员下来，指标真的不在这个人的能力怎么样，
更加证明为什么被裁的人，找下家工作时被问为什么离开前公司，都可以直接说被裁
我看到的情况是，被裁员的人，能力有好有坏，所以裁员跟能力真的没关系惹@@
更多的情况是，单位业务如何，这个人薪资是不是太高了，
有能力的人，薪资过高，照砍。这点我很确定 0.0
像我所在的平庸组，没加人，没少人，业务没被移走，
业务前5%不会有我们组，LSE list也不会找到我们组。
继续划水。。。 看怎么从纽约划到太平洋
https://i.imgur.com/ZuWlbcA.jpeg
※ 引述《peter98 (PyTorch AI套件烂死惹)》之铭言：
: https://www.cnbc.com/2026/01/28/amazon-layoffs-anti-bureaucracy-ai.html
: 裁员通知从今天美东早上开始，刚好是个破晓的时刻呢~ you know，约两小时结束。
: 裁员的地方不少，不只美国有裁员。涉及的组织也不少，至少AWS跟Devices都中
: 周二更是提早一天先宣布Amazon Fresh和Amazon Go关店，
: 职位遍及SDE I~III, PM, TPM等，managers看来也有裁(不确定)
: 总之，这次涉及的范围非常广泛，人数是16,000，
: 附赠搞笑情节，请google: Amazon bungles Wednesday layoff plan
: 上班去 0.0