[讨论] 同事离职,交接后发现全是0进度

楼主: QBRoboT (/一二三二一\)   2023-06-21 01:02:22
饿死抬头
前阵子跟一个同梯吃饭时聊到
他们部门有个在去年底启动的案子
预计于今年度的第三季结束时要结案
由于是公司重点年度开发项目
届时老板跟股东们会亲自进行视察督导
但执行此专案的同事在前阵子因故离职
被拉来支援的交接人在交接后发现
执行整个进度0
弄了五个多月居然啥鸟都没有
进度简报是画唬烂的、功能数据是模拟的、做动影片全是吋动录影剪接完成
是说
面对这种赛况
该如何调适面对ㄏㄏ
作者: letmesee3085 (炜哥)   2023-06-21 06:56:00
一起辞呀
作者: childeviler2 (科技长工)   2023-06-21 07:35:00
这种明摆着就是一个谈判筹码,之前遇过同仁也是这样的,去支援的同仁就直接跟处长谈判,后来加薪加很多
作者: Darkword1987 (黑字)   2023-06-21 07:47:00
块陶
作者: hohohoyayaya (JKZ)   2023-06-21 08:21:00
这样也能扯政治?
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2023-06-21 10:28:00
直接捅穿高层啊!!不然等著背黑锅吗?
作者: PauFrank5566 (PaulFrank5566)   2023-06-21 13:07:00
主管也在摆烂阿,你没看出来??
作者: lolpklol0975 (鬼邢)   2023-06-21 13:53:00
模范劳工 摸鱼滑水 高歌离席
作者: pingchung312 (原来我也是深海鱼男)   2023-06-22 21:13:00
应该是所有事情都一个人做才会这样吧..

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