认真请益，不会删文
各位前辈好，小妹纯血112EE，非ICS组，今年硕二应届毕业，
硕论题目与以下职位皆无关。
目前手上有GG DTP、卤肉 OATV两个选择，详细比较如下：
====== GG ======
部门：DTP
职位：Digital Implementation Engineer
工时：主管说不太会加班，顶多偶尔跑模拟的时候需要下班后远端处理一下
(有请DTP里面工作的学长打听过，据说是做满8hr就可以走)
薪资：N*14+分红
工作内容：半导体元件模拟&制程优化
======卤肉======
部门：OATV (台元)
职位：DE
工时：平均7.8点下班，忙的时候会比较晚
薪资：(N+25)*14+分红
工作内容：产品线包含USB、电子纸、Monitor，主管说各种都会轮到
并且DE、DV的东西都会学到
======个人选择标准======
GG听起来蛮准时下班的，应该比较能兼顾生活，
但因为个人不是ICS实验室出来的，可以拿到一线designer的offer蛮心动的，
工作内容听起来也有兴趣，想说是否应该趁年轻接受比较扎实的挑战、多学一点？
最大的考量点是这两个职位未来的发展性，所以工时只要不是长到会让人生病都可接受。
我自己对发展性的定义是，之后可以依照情况保有往更高强度(高薪)挑战 or
薪水较低但WLB or 留在原职位等不同选择。
想知道这两种工作做个5~10年，甚至更久之后，有哪些可能的发展？
小妹个性比较喜欢稳定，所以没有严重不适应的话，倾向在同一个位置一直做下去，
但还是希望做的东西可以不限于这间公司，可以是在外面也有用的技能
(就是不要是因为脚麻走不动就对了)
目前不考虑再面试，希望有前辈们可以给予建议，
或是有相关经验的前辈们可以分享这两个职位做几年后可能的工作发展。
如果不方便推文的话，也可以站内信。
先谢谢各位前辈们的建议，也祝大家职涯顺利！
台积DTP, 工时压力五年内薪水翻转, 有什么好考虑的
第一份待design house后面就不会想去晶圆厂了~
选GG ,再过30年 台积还会在 顶多变传产，但联咏可能已经GG 了
考虑30年干嘛 谁会第一份工作待30年而且既然台积30年后还会在 联咏会gg 那当然选联咏反正都要去gg先去别家玩玩看 领一笔资遣费再去gg