[新闻] 全国最缺这种工程师 求供比高达5.7 薪水

楼主: peterlin495 (夜夜)   2022-12-29 17:21:55
全国最缺这种工程师 求供比高达5.7 薪水超好谈
2022-12-29 10:09 联合报 记者陈素玲/台北即时报导
距离农历春节只剩下不到一个月,加上今年过年提早了,不少求职者打着如意算盘,打算领
了年终转换跑道,1111挖趋势整理出职务求供比排名,提醒求职者有哪些工作处于需才孔急
,藉以提高转职成功机率。
1111人力银行发言人黄若薇表示,职务求供比代表每一位求职者可以分配到的工作机会,如
果数字愈大,代表就业市场“求过于供”,对于求职者而言竞争力道较小,谋职期也较短。
观察职务求供比排名,以“全端开发工程师”居冠,求职者平均可拿到5.7个工作机会,其
次则是云端资安管理师5.5、数位IC设计工程师5.3。
黄若薇表示,全端开发工程师,必需同时具备网页前端和后端的开发技能外,通常还会必须
有系统管理经验,有些公司还会要求有维护电脑网络和系统的能力,因此多工型的全端开发
工程师,相当受到中小企业欢迎,需求持续发烫。
也因为疫情关系,驱动远端工作愈来愈普及,企业加倍重视资安环境维护,致使云端资安管
理师、资料科学分析师及资讯安全架构师的需求畅旺,求职者平均可拿到4.5到5.5个工作机
会,事求人的市场样态,求职者选择更多,也更具有谈薪竞争力。
随着国内房市交易持续活络,不动产经纪人/营业员依然有明显需求,求供比来到3.8;另值
得关注的是,托育中心主管求供比也高达3.3,原因在于担任管理阶层,除了要具备专业训
练结业证书及保母人员技术士证照外,还要执行幼儿园业务,规划保育、教学及行政等学年
计画,负责婴儿幼身心健康及环境安全管理,肩上责任并不轻,以致于有许多空缺待补人。
黄若薇表示,透过职务求供比排名可以窥知,除了数位IC设计工程师一直是科技业人资竞逐
的对象之外,目前人才聚焦于云端、资安两大区域,有意在农历年前启动转职的上班族,不
妨提前起跑,积极投出履历为自己开拓职涯新页。
https://udn.com/news/amp/story/7269/6872706
作者: phantasystar (phantasystar)   2022-12-29 17:47:00
我以为是GG工程师最缺
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2022-12-29 17:51:00
大缺人也不愿意给新手机会,难怪没人
作者: NicholasTse3 (Nicholas)   2022-12-29 19:41:00
gg不放104啊 统计不到吧 gg设备一定最缺
作者: BaGaJohn5566 (莫忘初衷)   2022-12-29 21:06:00
中小企业想要的全端 不就是前后端全包 原本要2个人 给你1.5个人的薪水做两倍事
作者: handsomeburg (韩森堡)   2022-12-30 02:14:00
一份薪水两份工,当然最缺
作者: DarkIllusion (′・ω・‵)   2022-12-30 03:17:00
人力银行好像老是做这种结论很误导人的统计分析
作者: mingshin1235 (TJC-neko)   2022-12-30 07:01:00
全端=全都是你的
作者: papapapa5566 (56)   2022-12-30 10:26:00
兼2人工作公司没给2.5倍是来乱的吗?给不起主管下去抗不就好了还可以现省请人的钱那麽爱报省钱kpi,主管自己去扛不就解决了
作者: darkangel119 (星星的眷族)   2022-12-30 17:34:00
缺奴才而已好呗

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