新闻标题: 中华电信大征才 2023年再招募近千名资通讯人才
2022/11/15 18:32:27
经济日报 记者黄晶琳／台北即时报导
电信龙头中华电信（2412）强调，持续引领5G发展，2023年将持续招募近千名基层资通讯
人才，提前在年底开跑，大抢人才。
中华电信表示，2022年度完成全面性策略转型计画，建立“个人家庭”、“企业客户”与
“国际电信”三大事业群，并整合“网络”、“资讯”及“研究”等三大技术团队，从结
构面导入“以客户为中心”的经营理念，发展各项资通讯创新科技应用，并专注企业永续
策略，确立“数位经济发动机、创新产业领航员、幸福价值守护者、绿色企业开拓者、社
会价值引导员”五大永续支柱。
中华电信表示，在“永续x 5G x 转型”的策略指引下，以永续为前提，持续投入5G基础
建设，并积极发展5G垂直应用，于高雄亚湾5G AIoT创新园区积极参与资通讯建设，扮演
数位经济赋能者，协助中小企业加速数位转型；配合数位发展部共同举办“5G创未来跨越
新时代”5G垂直场域体验活动，展出“5G元宇宙虚实整合”5G创新应用，结合近期热门的
足球运动话题，提供民众现场体验最新的5G智慧娱乐应用，充份展现中华电信在5G垂直应
用发展的领导优势。
近年中华电信持续延揽资通讯人才，2021年招募超过1,500人，整个集团超过2,000人，主
要招募电信核心业务及新兴业务的人才，新兴业务包含AI、IoT、资安、云端及大数据。
中华电信表示，2023年度将积极延揽资通讯人才，提前于今年底开跑，释出近千个职缺，
扩大招募具热忱且具备资通讯产业相关知识技能的工作伙伴。
中华电信强调，近年致力于打造完善的职场环境，提供员工完整的职涯发展历程，储备人
才发展，另为使员工能兼顾家庭，安心工作，打造新的“幸福职场”，自今年起实施育婴
减少工时制度，让育有3岁以下幼儿的员工，每天可减少1小时工作时间，薪资、福利、全
勤、考绩完全不受影响，更率先同业全省设置9处“职场互助教保服务中心”，以此鼓励
生育，并提升员工幸福感。
中华电信“2023年基层从业人员招募”已正式启动，扩大招募对象，欢迎111学年度大学
以上应届毕业生进行报考，也期待具有热情及活力的新伙伴赶快加入！报名时间从2022年
11月15日至2022年11月30日截止，相关征才讯息公开于台湾金融研训院/中华电信股份有
限公司112年基层从业人员遴选简章(https://svc.tabf.org.tw/112cht01)
新闻来源: https://reurl.cc/oZZzqj