台积电人资狂邀她!再三确认“免轮班” 面试日见真相气炸
三立新闻网
2022年8月31日 周三 上午6:45
生活中心/陈慈铃报导
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台积电薪资优渥,是许多人的工作首选。(图/资料照)
不少人将“台积电”视为人生工作第一志愿,不过,“轮班文化”也让人打退堂鼓。
近日,一名女网友接获台积电8厂的人资致电邀约面试,并表示工作符合她的求职条件“
不轮班、8h”,不料,当她请假面试后,台积电3厂人员表示,工作是做二休二、需轮班
,并指出可能是原PO当初听错了,让女网友感到相当愤怒。
一名女网友在《Dcard》贴文,提到近期台积电8厂的人资一直致电邀约面试,她向对方说
明求职条件“不轮班、8h(工作时数)”获对方允诺,便特地请假准备面试。
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原PO表示,台积电人资面试出状况。(图/翻摄自Dcard)
没想到,面试当天,原PO却接到台积电3厂的电话,表示工作职缺是“在3厂的作业员,而
且是做二休二及轮班”,让原PO整个人快气炸,立刻回复当时8厂人资提到周休二日的待
遇,然而3厂人资却说“可能是我听错了”。
原PO愤怒的说道,“所以千错万错都是我的错?”还提到当初8厂在面试前提供校填写的
文件时,原PO有要求确认是不是她要的职缺“请确认‘应征人员问卷’是否符合该职缺必
备项目,谢谢’,对方则回复“已收到您的回传资料,谢谢”。不料,原PO不断确认的下
场竟是“我听错”,除了让她感到满腔怒火外,也相当傻眼。
文章曝光后,网友纷纷表示“还好你有再三确认,不然就被骗进去了”、“以后都录音”
、“太嫩了,你难道不知道现在讲电话都要自己录音自保吗?”、“就是被做业绩而已,
技术员不可能常日班,就算有,你的薪资会低到很可怜,就是只领基本工资,分红、津贴
、奖金都砍。”。
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