各位科技版先进大家好，手机排版伤眼请见谅
小弟现年[email protected]学历平凡毕业国立科大学士已有6~7年
最近有拿到几个Offer，惟因其中两家开薪的价码比我现职多（以下以N为代表）大概N+2~
N+3所以就不提出
现职工作：Connector开发
薪资：以N为代表
福利：完全照劳基法
加班费：有
出差：无
住宿交通：租屋骑车
备注：
标准传产，很少加班，公司稳定，养老可以。
Offer职缺
地点职称：汐止-NB机构工程师（L牌）口头offer
薪资：约N+15
加班费：有
出差：要，就以目前疫情持续延烧，变成每次出差约三个月，出差次数不定
住宿交通：租屋骑车
备注：
版上爬文比较多倾向在D牌很操很可怕，比较少L牌的相关资讯，所以想多多了解一下。
面试主管也蛮直接就说明会加班，机构事情多，高峰期间大概加到12点都有可能，我也问
过一些学长同学，几乎都一票表示NB机构这就是常态，主要是想问问板上待过纬创或者在
职者，对于纬创工作型态还有下班后的生活品质。
会有考量原因：
1.毕竟还是大公司，未来朝外商发展的机会还是比现职高一点
2.可接受出差但若经常出差导致一年累积有3/4的时间在外地的话，虽然现在没有小孩，
但也是希望能家庭跟工作有个平衡点在，那个支点的位置是我蛮注重的，不知道这部门出
差状况大概实际是什么样子
3.现职工作并没有不开心，与主管同事相处也蛮好，只是待再久好像也看不到薪水大涨幅
的机会，让我对未来组成家庭后的开销感到不安而已，只是以我这个年纪来说，继续待着
似乎太安逸了点（未婚妻也认同）
最后谢谢各位耐心阅读与指教！